다양한초등2차임용면접자료(합본)
- 최초 등록일
- 2019.01.24
- 최종 저작일
- 2015.01
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목차
1. 실전문제
2. 면접경험담
3. 초등학교 학급경영의 실제
1) 학급 담임 교사의 교육관
2) 학급 인성교육 실천 중점
3) 학급경영의 방향
4) 학급 담임교사의 직무
5) 유능한 교사
6) 발문과 응답 지도
7) 좋은 교실의 요건
8) 학습부진아
9) 생활지도
10) 건강․안전 지도
11) 급식 지도
본문내용
☆실전문제☆
1. 당신은 왜 교사가 되려고 하나요?
어린이는 우리의 미래이며 꿈입니다. 이러한 어린이들이 올바른 인격을 가지고 바르게 자랄 수 있도록 하는데 가장 중요한 것이 교육이라고 생각합니다. 교육은 개인의 인격형성과 자아실현에 큰 영향을 주며 또한 정치․경제․문화 발전에 결정적인 영향을 미치므로 한 국가, 사회의 번영과 발전에 직결됩니다. 그런데 국가, 사회 발전을 크게 좌우하는 교육을 담당하는 사람이 바로 교사입니다. 예로부터 교육의 질은 교사의 질을 능가할 수 없다는 말이 있습니다. 즉, 우리의 밝은 미래는 교사의 손에 달려있다고 해도 과언이 아닙니다. 그래서 저는 교사가 되고 싶습니다. 아이들과 함께 생활하면서 우리의 꿈나무인 아이들이 밝고 바르게 자랄 수 있도록 돕는 훌륭한 교사가 되겠습니다.
2. 교직의 장점?
교직은 남을 위한 봉사활동으로 그 사회에 중요한 공헌을 할 수 있는 기회를 줍니다. 또한 교직은 끊임없는 자기 갱신을 통해 고도의 자기실현을 도모하는데 적합한 직업이며 다른 직업에 비해 안정성을 가지고 있습니다. 교직은 자유 속에서의 창의와 끊임없는 자극을 누릴 수 있는 기회를 제공하기도 합니다.
3. 21세기를 향한 미래지향적 교사의 교사상
자기장학에 충실한 교사, 전문성 연구에 매진하는 교사, 인간애에 열정적인 교사, 개인차와 다원성을 인정하는 개방적인 교사라고 생각합니다.
4. 교직이 전문직인 이유
- 고도의 지성을 요구하는 정신적 활동이다 - 사회 봉사직의 성격이 강하다
- 인간을 대상으로 하는 직업이다 - 엄격한 자격기준이 있다
- 심오한 학문의 이론적 배경을 가지고 있다 - 교사 강령이 있으며 책임도 진다.
5. 초등교원의 전문성에 대해 설명하고 초등교원의 전문성 향상 방안에 대해 말해보세요
초등교사는 어린이의 발달과정을 정확하게 이해하고 이에 기초하여 가르쳐야 하므로 전문성을 가져야 합니다.
참고 자료
없음