인적자원 계획 예제문제

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본문내용

1. 조직이 그 목적을 달성하는데 필요한 일을 담당할 사람의 정확한 수와 종류를 미래의 적소(適所)와 적시(適時)에 공급하기 위한 인적자원관리활동이란? ( 5 )
①인사감사 ②직무분석 ③채용관리 ④개발관리 ⑤인적자원계획

2. 인적자원계획의 내용에는 인적자원소요계획, 인적자원확보계획, 인적자원적응계획, 인적자원개발계획 및 인적자원비용계획 등이 있는데 이중 인적자원계획의 가장 핵심적인 부분은? ( 1,2 )
① 인적자원소요계획 ②인적자원확보계획 ③ 인적자원적응계획
④ 인적자원개발계획 ⑤인적자원비용계획

3. 인적자원계획에 포함되지 않는 것은? ( 3 )
① 인력계획 ② 제도계획 ③ 자금계획 ④ 조직계획

4. 고도참가형 경영의 특징이 아닌 것은? ( 3 )
①수평조직 ②참여지향적 인사정책 ③권한집중화 ④신뢰기반 이념

참고 자료

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