군가산점제 토론 찬반 대본
- 최초 등록일
- 2010.12.20
- 최종 저작일
- 2010.12
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소개글
토론면접 준비하면서 정리하여
면접때 실제로 사용한 찬반 정리 내용들입니다.
목차
없음
본문내용
▸국방에 의해서 모든 국민이 혜택을 받으며, 현재 여성들은 국방에 있어서 무임 승차자가 될 수 있다. 여성계에 있어서 동의가 필요하다.
▸작년 조사의 경우 여성68%가 군가산점제도에 대해 찬성, 반대 12.5% 나머지 18%중간. 중간을 반대로 붙여도, 여성의 70%정도가 찬성하고 국내적으로 합의할 수 있는 기반이 되어있음.
▸여성공무원채용 목표제, 불리한 처지에 있는 여성을 남성과 동일처지까지 끌어올리는 것 목표로 9급 30%
이제는 반대. 군필자 공무원 30%, 여성합격자 60%
▸7급 공무원 합격연령이 남자 27세, 이거는 군대갔다와서 공부하는 기간이 있기 때문
▸군 생활을 통해서 배우는 중요한 가치들이 있다. 국가관, 협력심, 인내, 리더십 등 그러나 공무원시험은 단순 암기식 시험인데, 숫자로 측정할 수 없지만 능력을 그 능력을 측정할 수 있다고 볼 수 있다. 군대 갔다 왔다고 능력이 없는 것이다 라고 보는 것 자체가 문제가 있다.
▸두 가지의 시각
-충성심, 조직에 대한 부합성이 있는 사람을 당연히 공무원으로 뽑아야 하며, 공무담임권의 침해가 아니다
-행정업무 능력과 전혀 상관없으니 가산점제는 여성과 장애인의 차별이다