한컴오피스 
소개글
드디어 최종합격했습니다.30번 이상 계속 서류전형에서 낙방해서 처음에는 스펙 때문인가 생각했습니다.
그런데 자기소개서에 문제가 있다는 것을 알고 약 5개월 동안 자기소개서 작성에만 메달렸던 것 같습니다.
지인들이나 취업컨설턴트와 같은 전문가에게 보여주고 첨삭받은 최종 결과물입니다.
따라서 이 자료는 스펙을 이기는 자기소개서라고 확신합니다.
참고하시면 많은 도움되실 거에요.
모두들 이 자료 참고하셔서 취업에 성공하시길 희망합니다.
목차
1.많은 직장 중에서 항공사를 선택하게 된 이유와 특히 대한항공에 지원하게 된 동기 및 입사 후 포부에 대해 구체적으로 기술하시오.
2.자신에게 주어진 일이나 과제를 수행하는 데 있어, 고정관념을 깨고 창의적으로 문제를 해결했던 사례에 대해 구체적으로 기술하시오.
3.본인이 수행한 서비스 경험 중 가장 기억에 남은 사례는 무엇이며, 이를 통해 어떠한 교훈을 얻었는지 기술하시오. (수행한 서비스 경험이 없다면 본인이 경험한 최고의 서비스 및 최악의 서비스에 대해 기술하고, 근거 및 사유에 대해 설명하시오)
4.항공사 직원이 함양해야 할 국제적 감각이란 무엇이며, 이 역량을 배양하기 위해 본인은 어떠한 노력을 기울였는지 기술하시오.
5.과거 타인과의 인간관계에서 가장 힘들었던 갈등상황과 이를 슬기롭게 극복할 수 있었던 본인의 전략 및 노하우에 대해 기술하시오.
2.자신에게 주어진 일이나 과제를 수행하는 데 있어, 고정관념을 깨고 창의적으로 문제를 해결했던 사례에 대해 구체적으로 기술하시오.
3.본인이 수행한 서비스 경험 중 가장 기억에 남은 사례는 무엇이며, 이를 통해 어떠한 교훈을 얻었는지 기술하시오. (수행한 서비스 경험이 없다면 본인이 경험한 최고의 서비스 및 최악의 서비스에 대해 기술하고, 근거 및 사유에 대해 설명하시오)
4.항공사 직원이 함양해야 할 국제적 감각이란 무엇이며, 이 역량을 배양하기 위해 본인은 어떠한 노력을 기울였는지 기술하시오.
5.과거 타인과의 인간관계에서 가장 힘들었던 갈등상황과 이를 슬기롭게 극복할 수 있었던 본인의 전략 및 노하우에 대해 기술하시오.
자기소개서 항목
지원동기, 입사 후 포부/계획
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많은 직장 중에서 항공사를 선택하게 된 이유와 특히 대한항공에 지원하게 된 동기 및 입사 후 포부에 대해 구체적으로 기술하시오.
‘지속가능한 항공사! 대한항공에 투자하다.’
21세기 기업의 성장 동력은 지속가능한 녹색경영을 표방하느냐에 따라 달라지고 있는 만큼 입사하고자 하는 기업 선택에서 이 부분을 중요하게 생각하였습니다. 이러한 관점에서 한국 제 1의 항공사인 대한항공은 환경경영 측면에서...…<중 략>
답변 글자 수: 561자 (공백 포함)
성취경험/보람
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자신에게 주어진 일이나 과제를 수행하는 데 있어, 고정관념을 깨고 창의적으로 문제를 해결했던 사례에 대해 구체적으로 기술하시오.
‘총동문회 모임인 설연희의 창설.’
000대학교 클래식기타동아리에 입회하여 성심을 다해 활동하였습니다. 어떤 행사든지 적극적으로 참여하면서 회원들에게 신뢰를 얻어 대학교 0학년 때는 클래식기타동아리 부회장으로 당선이 되었습니다. 평소 개혁적이고 혁신적인 마인드로 동...…<중 략>
답변 글자 수: 601자 (공백 포함)
사회경험/봉사
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본인이 수행한 서비스 경험 중 가장 기억에 남은 사례는 무엇이며, 이를 통해 어떠한 교훈을 얻었는지 기술하시오. (수행한 서비스 경험이 없다면 본인이 경험한 최고의 서비스 및 최악의 서비스에 대해 기술하고, 근거 및 사유에 대해 설명하시오)
답변 글자 수: 542자 (공백 포함)
연수/해외경험, 직무경험/관심
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항공사 직원이 함양해야 할 국제적 감각이란 무엇이며, 이 역량을 배양하기 위해 본인은 어떠한 노력을 기울였는지 기술하시오.
답변 글자 수: 584자 (공백 포함)
대인관계/단체생활
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과거 타인과의 인간관계에서 가장 힘들었던 갈등상황과 이를 슬기롭게 극복할 수 있었던 본인의 전략 및 노하우에 대해 기술하시오.
답변 글자 수: 501자 (공백 포함)
본문내용
1. 많은 직장 중에서 항공사를 선택하게 된 이유와 특히 대한항공에 지원하게 된 동기 및 입사 후 포부에 대해 구체적으로 기술하시오. (600자)‘지속가능한 항공사! 대한항공에 투자하다.’
21세기 기업의 성장 동력은 지속가능한 녹색경영을 표방하느냐에 따라 달라지고 있는 만큼 입사하고자 하는 기업 선택에서 이 부분을 중요하게 생각하였습니다. 이러한 관점에서 한국 제 1의 항공사인 대한항공은 환경경영 측면에서 1990년대부터 이를 경영이념으로 선포하고 적극 실천하고 있는 항공사라는 점은 매우 매력적인 부분입니다. 특히 이념으로 끝내지 않고 해외 조림사업, 친환경 항공기 도입, 효율적 에너지 정책마련 등 적극적으로 녹색경영을 실천하고 있는 대한항공은 제 미래를 투자할 만한 충분한 기업이라 판단하고 입사지원을 하게 되었습니다. 평생직장을 얻기를 바라는 신중함으로 입사하고자 하는 회사를 선택한 만큼 대한항공의 미래가치에 적극 투자하기로 결정하였습니다. 단순히 호기심에서 발원한
