[자기소개서]【A+】자기소개서합격예문, 자기소개서 작성법, 중요항목, 중요문장요소, 필수검토항목, 물류, 유통, 사무관리직, 사무직, 기획, 총무, 은행

소개글

1. 본 자기소개서의 예문 5가지는 뛰어난 스펙 소유자들의 자기소개서가 아닌 평범한 사람들의 자기소개서이며, 읽는 이에게 뭔가 감동을 주는 자기소개서입니다.

2. 본 자료에 나온 자기소개서 5편은 대학의 취업지원센터에서 수차례 교정받고 실제로 서류전형에 합격한 자기소개서 중 최우수 작품들입니다.

3. 수많은 자기소개서를 쓰고, 수차례 교정을 받으면서 알게된 작성요령과 노하우를 날카로운 필치로 심플하고 재밌게 담았습니다. 어떤 분야의 자기소개서를 작성할 때라도 제 자료를 충분히 숙지하신다면 우수한 자기소개서를 쓸 수 있습니다.

4. 자기소개서 예문과 작성요령의 작성자가 일치하기 때문에 따로 놀지 않으며, 긴밀하게 연관되어 있습니다.

5. 자기소개서 작성시 사용가능한 표현법을 쉬운 예시와 함께 담았습니다.

6. 이외에 자기소개서 양식과 이력서 양식을 첨부하였습니다.

-순서대로 차분히 읽어보시면 자기소개서 작성에 분명히 많은 도움이 될겁니다. 좋은 구매평가 부탁드립니다.-

목차

I. 서 론

1. 자기소개서 작성법 및 중요항목
1) 성장과정 항목
2) 성격의 장·단점 항목
3) 학창시절 항목
4) 회사 지원동기 및 미래의 포부
5) 두괄식 서술
6) 간결성
7) 구체성
8) 분야별 맞춤형식
9) 지원기업 해부
10) 자기소개서 재활용
11) 헤드라인
12) 연대기 구성
13) 중요사건 우선 구성
14) 입체적 구성
2. 자기소개서 문장요소
1) 자신 소개에 진실 하라
2) 정확한 문장으로 구성하라
3) 초지일관 문장을 구성하라
4) 자연스러운 문장으로 어필하라
5) 독창성을 가져라
6) 타당성 있는 문장으로 작성하라

II. 본 론

1.자기소개서 합격예문
1) 물류/유통
2) 사무/사무관리직
3) 사무직
4) 기획/총무
5) 은행

III. 결론

1. 자기소개서 필수 검토항목
1) 논리적 작성 유·무
2) 고유 성격 인정
3) 지원동기 작성요령
4) 입사 후 포부 작성요령
2. 자기소개서 작성 Q&A

※ 참고문헌

본문내용

I. 서 론

1. 자기소개서 작성법 및 중요항목
자기소개서란 단순히 자신을 소개하는 글이 아니라 자신이 지원하는 기업에 꼭 필요한 인재라는 것을 각인시키는 글입니다. 아무리 좋은 글귀와 문장력으로 깔끔한 자기소개서를 작성했다고 하더라도 인사담당자의 기준에서 ‘기업이 요구하는 인재상’이라는 이미지가 없다면 잘 쓴 자기소개서라고 볼 수 없습니다. 그렇다면 자기소개서를 어떻게 작성해야 인사담당자가 보기에 ‘기업이 필요로 하는 인재’라는 이미지를 각인시킬 수 있을까요? 지금부터 인사담당자에게 어필할 수 있는 자기소개서 쓰기에 대해서 설명하도록 하겠습니다.
자기소개서의 내용은 구체적이어야 하고 간결해야 합니다. 그리고 두괄식으로 작성되어야 합니다. 이 원칙에 두 가지만 더 첨가한다면 자기소개서의 한 항목에서 너무 많은 것을 말하려 하지 말고 한두 가지에 집중하라는 것과 읽는 사람을 배려하라는 것입니다. 이 5가지 원칙만 지킬 수 있다면 자기소개서는 깔끔하고 읽기 시운 것이 될 것입니다. 그러나 머리로는 알고 있지만 막상 글을 써보면 결코 쉽지 않을 것입니다. 일단 이 원칙을 염두에 두고 작성해보고, 이 원칙에 충실하여 다시 몇 번이고 검토하면서 잘못된 부분을 하나하나 수정하는 것이 좋습니다.



가장 존경하는 분과 그 이유
경제, 경영은 더 이상 관련 직종 종사자들의 전문서적이 아니며 일반화되고 교양화 될 만큼 생활 깊숙이 파고들었습니다. 그런 의미에서 지식사회의 도래를 예견했던 현대 경영학의 창시자이자 대부로 불리는 피터 드러커(Peter F. Drucker)의 다양한 견해와 지식을 접하지 않은 사람은 거의 드물 것이며 저 역시 그의 열렬한 팬이기도 합니다.
무엇보다 제가 그분을 존경하는 이유는 연령과 직종을 불문하고 다양한 층의 사람들에게 자극을 주고 변화시키는 힘을 갖고 있기 때문입니다. 그만큼 설득력 있고 핵심적인 지식의 집합체인 그의 책에서 그는 미래를 이끄는 것은 지식이며 지식이 없는 국가와 사회는 망하게 될 것이라고 단언했습니다. 그러기 위해서는 기업의 혁신이 필요하다고 강조했고 저는 기업이 변하기 위해서는 유익하고 핵심적인 가치 창조를 위해 개인의 혁신 또한 필요하다고 생각합니다. 그가 예견한 지식의 사회에서 기업에 속한 작은 구성원이 아닌 하나의 기업 역할을 하며 변화의 리더로서의 역할을 충실히 해내기 위해 노력하고 있습니다.