행정인턴,청년인턴 자기소개서 및 면접대비 (관공서,공사,공단)

소개글

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목차

1. 정형화된 행정인턴 자기소개서
2. 자기소개서작성
3. 면접전 사전조사서 세부적 작성
4. 기출사전조사서

5. 자기소개서 작성 (각 20개씩 상세 예문)
• 경험적사례 20개 예문
• 사례형 성격 20개 예문
• 동기• 포부• 마지막 멘트 20개 예문
• 사례형 특기 20개 예문
• 가치관 • 인생관 20개 예문
• 성장배경 20개 예문
• 사례형 생활 20개 예문
• 사회 경력 20개 예문

6. 행정인턴 면접
• 행정인턴면접 60질문 60정답 및 상세해설

본문내용

작년 행정인턴은 자기소개서 위주의 경험형 질문이 주를 이뤘던 가운데, 사례 제시형 및 시사, 전공 상식 등이 부가되는 양상을 보였다.

과거부터 경험형의 기본적인 틀을 유지하면서, 좀 더 정형화된 모습을 띤 것으로 평가할 수 있다.

응시생들에게는 합격을 위해서라도 작년 행정인턴 자기소개서 분석하는 것이 반드시 필요하다. 특히 행정인턴 역시 기본적으로는 자기소개서 서류 전형 후 자기소개서 기반위에 질문하는 출제경향을 띨 것으로 보여, 해당 응시생들은 이번 자기소개서와 면접경향을 철저히 파헤쳐볼 필요가 있다.

먼저 작년 행정인턴에 나타난 서류전형 통과한 자기소개서의 특징을 볼 때는 보통 과거의 경험과 이를 해결하는 모습을 요구하는 것이기 때문에, 응시생들은 지난 과거를 뒤돌아보는 가운데 자신이 가장 잘했던 일과 어려웠던 일, 이를 현명하게 헤쳐 나갔던 일 등을 논리정연하게 풀어쓰는 연습을 해야 한다. 거짓으로 쓸 경우 추가질문에 고전할 가능성이 크기 때문에, 최대한 진실 된 내용을 바탕으로 정리하는 것이 좋다.

아울러 서류 전형후 면접까지 대비하여 자기소개서 작성 내용에 따라 면접관들의 질문이 나올 수 있는 질문들은 미리 예상하여 기재 해두어야 한다.
주로 인성을 검증하기 위한 것이라는 점에서 추가 질문은 충분히 예상해 볼 수 있다.

예를 들어 자기소개서 작성 → 서류전형→ 면접시 ,사회의 경험에 대한 질문을 받을 것이다 또한 추가질문으로 ‘가장 주도적으로 해본 일’, ‘어려웠을 때 해결방안’ 등을 예상해 이에 대한 답변을 자기소개서에 기재하여 만들어 놓는 것도 필요하다. 면접에서는 상황 제시 형 질문은 점차 비중이 줄어들어 가고 있지만 결코 등한시해서는 안 된다. 면접관에 따라서 상황 제시 형 질문은 경험 형 질문보다 오히려 많이 출제되고 있는 추세다.
최근 상황제시형은 공무원, 행정인턴 등의 구분 없이 한정된 질문에서 출제되는 모습이었다. 작년 면접에서도 마찬가지였다. 예를 들어 ‘민원인이 막무가내로 높은 사람만 찾을 때는 어떻게 하겠는가’, ‘행정인턴 담당자인 팀장이 부당한 요구를 한다면 어떻게 하겠는가’ 등은 행정인턴 면접시험에서 꾸준히 출제된 질문들이었다.

이런 점에서 상황 제시형 질문은 기출문제 위주로 준비하면 응시생들에게는 큰 무리가 없어 보인다.

주의해야 할 점은 경험 형과 상황 제시 형 모두 기본적으로 공직사회에 인턴으로서 잘 적응할 수 있느냐를 검증하는 것인 만큼, 최대한 공직관에 입각해서 상황을 해결하는 방향으로 연습해야 한다는 것이다.

이외에도 기타 최신이슈나 상식은 작년에도 출제비중은 적었으나, 언제 어디서나 출제될 수 있음을 명심하자. 면접관에 따라 자율적으로 출제될 수 있다.
이를 대비하기 위해서는 최신 이슈, 신문이나, 인터넷, 그리고 방송뉴스 등을 통해 철저히 분석해봐야 한다.

마지막으로 최근 면접시험은 경험형, 상황제시형, 시사, 전공, 개인 신상 등으로 갈수록 넓어지고 있는 상황이다. 공무원과 인턴의 면접 출제경향이 현재까지는 완전히 나눠져 있다고 볼 수 있지만, 언제 이들 경향이 뒤바뀔지는 모르는 일이다.

최신경향은 철저히 익히고, 새롭게 출제될지 모르는 면접경향에도 어느 정도 대처할 수 있을 만큼의 지식은 갖춰둬야 한다.