쌍용해운(주) 기출면접문제와 자소서 작성 성공패턴 출제경향

소개글

쌍용해운㈜은 1967년에 설립된 회사로 내항화물 운송, 운수 , 물류 업종의 해상화물 사업을 하는 중소기업입니다. 서울 중구 저동 2가에 위치하고 있으며, 내항화물운송업을 하고 있습니다. 동사의 입사를 위한 이 자료의 가격은 5000원으로 매우 심층적인 방대한 자료로 책 한권이 되는 자료의 양이며 10페이지 내외의 1000-10,000원인 다른 자료에 비해 질과 양으로 비교할 수 없을 정도로 많은 양을 담고 있어 매우 경제적인 가격으로 드리고 있습니다.
이 자료는 최근부터 적어도 수년전까지의 쌍용해운(주) 신입 및 경력 사원을 위한 면접 시혐과 필기시험을 위해서 작성 되었습니다. 쌍용해운(주)의 기출 문제, 참고가 될 만한 예상 문제, 순발력을 테스트 하는 질문, 직장과 관련된 예상면접 질문, 성격 / 인생관 등에 관련한 질문, 시사문제에 관련한 질문, 지원 기업(학원/회사)에 관련한 질문, 가족에 대한 질문, 과거 학교생활에 대한 질문 등을 추가하여 망라하였습니다. 그러나 어느 기업이고 면접 문제가 특별한 경우를 제외하고 30문제 이상 나오지는 않습니다.
그나마 인적성, 실무, 역량 문제가 대부분이고 전공과목이 수백개가 되어 전공 문제는 5문제 내외로 출제되고 이것도 대부분 복잡한 전문지식보다 기본적인 것을 충실히 알고 있나를 체크 합니다. 전공의 깊은 문제를 많은 지원자를 대상으로 일일이 물어 검증하기 쉽지 않아서 입니다.
물론 면접관도 자신의 전공 외에는 여러방면에 걸쳐있는 전문지식외에는 잘 알지 못하여 전문적인 것보다 기본적인 것 5개 내외를 출제하고 일반적이고 통상적인 20-30문제에서 승부를 가르고 있어 중요한 순간입니다. 그러나 어느 문제제가 출제 되는가는 여기에 게시되어 있는 문제를 검토하시고 자신만의 내용과 패턴을 정리하셔서 준비하셔야 됩니다.
또 순발력 면접 테스트는 지원자의 기지와 재치, 순간 대응력을 테스트 하는 문제로 조리있고 합리적인 답변을 하면 매우 많은 점수를 받을 수 있는 항목입니다. 응시자의 순발력이나 위기대처능력을 평가하기 위한 것으로 ‘정답’이 없는 만큼 당황하지 말고 질문 의도를 파악, 단순. 명료한 ‘나만의 정답’을 내놓아야 합니다.
보안을 위해 [해피캠퍼스 소개를 위한 글에는 예제도 게시하지 않았고] 이 자료 안에는 다 포함되어 있습니다. 약 100여 문제가 망라되어 있고 군데군데 예제 답변을 읽어 보시면 다른 문제가 나와도 어떻게 답변을 할 수 있는지의 응용력을 기를 수 있는 좋은 답들이 중요 문제에 설명이 되어 있어 참고 하시면 당황하지 않고 좋은 준비를 할 수 있습니다.
참고로 세계 1류 기업군에 속하는 삼성그룹과 현대 중공업의 기출 문제가 일류 기업에서 어떻게 출제 되는지 경향을 파악하는데 도움이 되리라 봅니다.
전반부는 쌍용해운(주) 면접 TIP과 과 기출시험문제에 대해 후반부 예상문제 편은 참고 면접문제로 구글 등 세계적인 기업의 면접문제도 예제로 드렸습니다. 이 자료는 최선을 다하여 최근 것은 물론 과거의 것, 그리고 쌍용해운(주)의 출제 예상문제는 물론 기출문제를 다루고 있습니다. 전문직을 희망하는 경우 어느 경우든 전공 관련에 대한 문제가 실제로는 몇 문제 안물어 보지만 또 자신의 전공이 아닌 분야의 것을 대답 못하셔도 큰 문제는 없지만 자신의 전공분야일 경우 기초나 기본적인 문제를 철저히 준비하고 대답하셔야 합니다. 문제가 몇 문제 안되는 대신. 기본이 되어 있나를 철저히 검증하기 때문입니다.



저의 자료를 선택하신 분께 합격하여 보람된 사회생활이 되시기를 기도하는 마음으로 이 자료를 작성하였습니다. 꼭 합격하시길 기도합니다.

목차

1 편 쌍용해운(주) 자소서 입사문제 기출면접문제
1. 소개의 글
2. 토론면접의 핵심 주제
3. 자주나온 좋은 ppt 주제
4. 쌍용해운(주) 면접질문
가. 주요 기업의 면접질문 예제
나. 기출면접문제
5. 쌍용해운(주) 기업분석과 면접 팁
가. 쌍용해운(주) 면접질문 변화형태
나. 쌍용해운(주) 면접진행방법
다. 쌍용해운(주) 면접시 평가내용

2편 자소서작성의 성공패턴
1. 자소서 작성 성공패턴
2. 지원 동기 작성요령
3. 성장과정 작성요령
4. 지원자의 장단점 작성요령
5. 성공실패 사례 작성요령
6. 업무 역량의 작성요령
7. 위기대응이나 순발력 작성요령
8. 인화/조화/협력 인성의 작성요령
9. 내용에 담겨야 할 필수 항목
10. 자소서 작성 단계별 주제 작성요령
11. 신입직원(청년인턴) 공채 자소서 작성요령

3 편 영어면접문제와 대응방법
가. 대화형
나. 면접형
다. 영어시험에 잘나오는 한국어 질문 영어문제
라. 빈도 높은 기출 영어면접질문

4 편 논술 및 면접
1. 면접의 태도와 효과
2. 면접 불합격 이유
3. 면접-인터뷰 문제
4. 자주 나오는 임원면접 질문
5. 자주 나오는 실무면접 질문
6. 순발력 테스트 면접 기출문제

5 편 주요 기출문제 및 예상문제
1. 기출문제
가. 기본적인 것에 관련된 질문
나. 최근 주요기업 기출 문제
2. 공기업 면접출제 예상 문제
가. 일반적인 질문
나. 직장과 관련된 예상면접 질문
다. 성격 / 인생관 등에 관련한 질문
라. 시사문제에 관련한 질문
마. 지원 기업(학원/회사)에 관련한 질문
바. 가족에 대한 질문
사. 과거 학교생활에 대한 질문

6 편 타기업 및 외국기업 입사시험문제
1. 현대중공업 면접문제 및 기출문제(참고용)
가. 첫날
나. 2일차
다. OT 전형
라. ST 2전형
마. 전기 문제
바. 전자문제
사. 면접문제
2. 삼성그룹 2015년 출제문제
가. 면접시험 유형
3. 삼성그룹 면접 및 심층면접 기출문제

7편 세계 유명기업 면접질문
1. Huffington Post의 세계적기업 면접질문
2. [동아일보 2012.1.3. 기사]에서
3. google의 면접시험문제와 답안예시
가. 수리적 능력을 검증하는 문제
다. 기하학적 해결능력을 검증하는 문제
라. 논리적 해결능력을 검증하는 문제
마. 순발력을 검증하는 문제
바. 직관력을 검증하는 문제
사. 소통력을 검증하는 문제
마지막 편 "이런 면접이라면..."

<표 차례>
표 1 서울시 공무원 면접시험문제

본문내용

2. 토론/ppt/면접 등의 핵심 주제
토론은 다른 지원자를 제압하려 하지 말고 가능한 여러 사람의 의견을 취합하고 자기의 주장을 합리적으로 설명하여 자신의 주장이 옳고 다른 사람이 동조하도록 하는 것이 중요합니다. 절대 다른 지원자의 인격을 비하하거나 비웃는 듯한 느낌, 자신이 우월하다는 느낌을 주면 안 됩니다.
전공에 관련한 토론의 경우 어려운 문제보다는 자기 전공에 관련한 기본에 충실한가 하는 문제들이 주류를 이루고 있습니다. 그래서 아래 문제들의 경향을 잘 보시고 자신의 전공에 나올만한 문제들을 살펴서 토론에 임하는 것이 좋습니다.
여기 예제는 왜 지원자를 기업에서 선발해야 하는지에 대한 물음이 많습니다. 기업이 찾고 있는 바와 어떻게 일치하는지를 분명히 보여 주는 것이 매우 중요합니다. 면접에 가능한 자신의 실제 경험을 이야기하고 결과가 어떠했는지 또 어느 누구나나 할 수 있는 경험이 아니라, 독특한 경험이라는 것이 중요 합니다. 물론 미리 시나리오를 준비해야 합니다. 이런 이유로 중고등학교 학생부를 볼 수 있어 가능한 이력서는 자신의 학생부도 보고 절대 거짓이나 과장적인 내용을 작성해서는 안됩니다.

<중 략>

1) 수년전부터 해운업계가 매우 어렵습니다. 지원자는 우리 사업에 대해 얼마나 이해를 하고 있는지 물류 운송 사업의 현황을 설명해 보시기 바랍니다.
2) 해운업도 영업력이 중요합니다. 기업은 영업을 위해 로비를 해야 하는가요? 아니면 김영란 법의 통과를 계기로 전격적으로 로비를 안하고 영업을 하는 계기로 삼아야 할까요? (찬반토론)
3) 브렉시트가 결정되고 해운 물동량이 매우 감소할 것으로 보고 있습니다. 지원자는 이러한 경영환경에서 지속경영을 하려면 가장 먼저 무엇을 해야 한다고 생각하십니까?
4) 브렉시트 결정으로 해운업계에 어떤 영향을 주는지 장단기로 나누어 분석해 보세요.
5) 해운업을 경영함에 있어 가장 비용이 많이 나간다고 생각하는 분야를 선택하고 왜 그런지 이유를 제시하세요.
6) 우리 기업의 해운업계에서의 위상을 파악하고 향후 선두 기업이 될 수 있는 경영전략을 피력하세요.