[대구대학교교직원자기소개서] 대구대학교 정규직(일반직) 9급 자기소개서 합격예문+ 면접족보, 대구대학교행정직자기소개서, 입사 10년 후 대구대학교와 본인의 발전상, 대구대학교교직원자소서, 교직원자기소개서, 교직원자소서자기소개서
- 최초 등록일
- 2016.09.02
- 최종 저작일
- 2016.09
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소개글
[대구대학교 행정직 자소서] 대구대학교 정규직(일반직) 9급 자기소개서 BEST예문 + 면접족보
• 대구대학교 정규직(일반직) 9급 채용에 대비한 대구대학교 교직원자기소개서 예문입니다.
• 대구대학교 교직원 자기소개서 항목: 본인의 성장과정을 2~3가지 키워드를 중심으로 기술하여 주십시오. 지원한 직무(채용분야)를 선택한 이유와 그 직무에 필요한 역량을 갖추기 위해 지금까지 어떠한 노력을 해 왔는지 구체적으로 작성하여 주십시오. 일하는 방식이나 성격이 맞지 않는 사람(친구, 동료 또는 상사)과 공동으로 과업을 수행해 본 경험과 그 해결방안에 대하여 서술하여 주십시오. 본인이 리더십이 강한 사람인지 아니면 팔로워십이 강한 사람인지 선택하고, 그 구체적인 사례를 기술하여 주십시오. 입사 10년 후 대구대학교와 본인의 발전상에 대하여 기술하고, 그것을 추구하는 이유를 설명하여 주십시오.
• 자기소개서 첨삭 전문 컨설턴트의 교정 및 첨삭을 받은 자료입니다.
• 대구대학교가 요구하는 자기소개서 항목에 맞추어 설득력 있게 작성된 자기소개서입니다.
• 읽어보시면 자기소개서를 어떻게 작성해야 되는지 감을 잡을 수 있을 것입니다.
• 대구대학교 교직원 면접 기출 및 예상 문제를 첨부하였습니다.
• 대구대학교 교직원 지원자 여러분에게 여러모로 도움이 될 수 있는 견본 자료입니다.
목차
1.본인의 성장과정을 2~3가지 키워드를 중심으로 기술하여 주십시오.
2.지원한 직무(채용분야)를 선택한 이유와 그 직무에 필요한 역량을 갖추기 위해 지금까지 어떠한 노력을 해 왔는지 구체적으로 작성하여 주십시오.
3.일하는 방식이나 성격이 맞지 않는 사람(친구, 동료 또는 상사)과 공동으로 과업을 수행해 본 경험과 그 해결방안에 대하여 서술하여 주십시오.
4.본인이 리더십이 강한 사람인지 아니면 팔로워십이 강한 사람인지 선택하고, 그 구체적인 사례를 기술하여 주십시오.
5.입사 10년 후 대구대학교와 본인의 발전상에 대하여 기술하고, 그것을 추구하는 이유를 설명하여 주십시오.
자기소개서 항목
본인의 성장과정을 2~3가지 키워드를 중심으로 기술하여 주십시오.
어린 시절, 어머니께서는 주말이 되면 항상 저를 데리고 시립도서관을 가셨습니다. 동화책과 만화책부터 시작된 책읽기가 시간이 지나면서 점차 다양해지고 수준이 높아지면서 독서 그 자체가 주는 즐거움을 알게 되었습니다. 꾸준히 독서를 하면서 지적 호기심이 날로 커져갔고, 학...…<중 략>
답변 글자 수: 821자 (공백 포함)
지원한 직무(채용분야)를 선택한 이유와 그 직무에 필요한 역량을 갖추기 위해 지금까지 어떠한 노력을 해 왔는지 구체적으로 작성하여 주십시오.
답변 글자 수: 461자 (공백 포함)
일하는 방식이나 성격이 맞지 않는 사람(친구, 동료 또는 상사)과 공동으로 과업을 수행해 본 경험과 그 해결방안에 대하여 서술하여 주십시오.
답변 글자 수: 584자 (공백 포함)
본인이 리더십이 강한 사람인지 아니면 팔로워십이 강한 사람인지 선택하고, 그 구체적인 사례를 기술하여 주십시오.
답변 글자 수: 544자 (공백 포함)
입사 10년 후 대구대학교와 본인의 발전상에 대하여 기술하고, 그것을 추구하는 이유를 설명하여 주십시오.
대구대학교 일반행정 직원으로 채용된다면 10년 후에는 “대구대학교가 글로벌 경쟁력을 갖춘 인재 육성의 장”으로 거듭날 수 있도록 효율적인 행정 업무를 지원하는 것입니다. 이를 위해 저는 자기계발을 게을리 하지 않으면 업무에 대한 전문성을 기르도록 하겠습니다. 또한 조직...…<중 략>
답변 글자 수: 587자 (공백 포함)
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면접기출문제