동의성단병원(단원병원) 간호직 간호원 간호조무사 면접기출문제 자기소개서 작성 성공패턴

소개글

이 자료는 채용시에 필요한 지원자의 인적성 검증을 완벽하게 준비하도록 작성된 자료입니다. 비슷한 스펙으로 선발하는 경우, 가장 중요한 것이 면접이나 발표 입니다.
동의성단병원(단원병원)의 간호직 입사 준비를 위한 이 자료는 10페이지 내외의 1,000~10,000원인 다른 자료에 비해 지금 즉시 어느 자료와 비교하셔도 질과 양을 비교하여 매우 경제적인 가격으로 종합정보를 담고 있습니다. 면접시 처음 3~4개의 질문에 답을 잘못하시면 다음 질문이 이어지지 않습니다. 다음 질문이 이어지지 않으면 대부분 탈락입니다. 이유는 기본적인 몇 개를 물어보고 대답이 시원치 않으면 다음 질문을 물어볼 필요가 없기 때문입니다. 여기 많은 문제들은 이러한 기본적인 문제는 물론(1차면접문제) 질문을 깊이 들어가는 핵심문제(2차핵심문제)를 모두 망라하고 경우의 수를 가정하여 여러 기업의 문제를 예제로 드리는 것입니다. 어디에서 나올지 몰라 여러 문제를 풀어보고 대비를 하시는 것이 어려운 취업 관문을 뚫을 수 있는 중요한 포인트가 되기 때문입니다. 이 자료는 동의성단병원(단원병원)의 기출 문제, 참고가 될 만한 예상 문제, 순발력을 테스트 하는 질문, 직장과 관련된 예상면접 질문, 성격 / 인생관 등에 관련한 질문, 시사문제에 관련한 질문, 동의성단병원(단원병원)에 관련한 질문, 가족에 대한 질문, 과거 동의성단병원(단원병원) 생활에 대한 질문 등을 추가하여 망라하였습니다. 특히 동의성단병원(단원병원)을 입사하려는 분들은 1편의 기출문제와 면접시험 문제를 보시면 10년여 긴 세월의 동의성단병원(단원병원)을 비롯한 여러 기타 의료원이나 병원들의 문제들이라 이것 비슷한 내용이 앞으로의 면접에 활용되지 않을까 합니다. 2편부터는 일반 기업의 문제이지만 참고하시면 좋은 자료가 됩니다. 순발력 면접 테스트는 지원자의 기지와 재치, 순간 대응력을 테스트 하는 문제로 조리있고 합리적인 답변을 하면 매우 많은 점수를 받을 수 있는 항목입니다. 지원자의 순발력이나 위기대처능력을 평가하기 위한 것으로 ‘정답’이 없는 만큼 당황하지 말고 질문 의도를 파악, 단순. 명료한 ‘나만의 정답’을 내놓아야 합니다. 여기 나오는 몇 개를 연습하고 준비하시게 되면 설사 유형과 질문 내용이 달라도 신속하게 대응이 가능합니다.
약 100여 문제가 망라되어 있고 군데군데 예제 답변을 읽어 보시면 다른 문제가 나와도 어떻게 답변을 할 수 있는지의 응용력을 기를 수 있는 좋은 답들이 중요 문제에 설명이 되어 있어 참고 하시면 당황하지 않고 좋은 준비를 할 수 있습니다. 꼭 활용하시도록 적극 추천 드립니다. 기출문제는 거의 한국의 모든 병원들의 문제가 혼재되어 여기에 몽땅 다들어 있고 전반부는 동의성단병원(단원병원) 면접 TIP과 과 기출시험문제에 대해 후반부 예상문제 편은 참고로 그룹과 현대 중공업 구글 등 기업의 면접문제도 예제로 드렸습니다. 순발력 테스트 질문은 예상문제에 대한 모범답안식 답변을 피해, 답변자의 총체적 사고력과 순발력을 평가하기 위한 병원 측의 새로운 시도로 봅니다. 이 자료에 나오는 문제들의 해답은 개개인의 지원기업이나 살아온 환경, 전공, 지원동기 들이 다르기에 그리고 4,000여개가 넘는 문제로 일일이 답을 달아 놓지 못하고 극히 일부 공통적으로 활용할 수 있는 문제에만 답을 제시하였습니다. 이 자료를 선택하신분이 꼭 합격하여 보람된 사회생활이 되시기를 간절히 기도하면서 이 자료를 작성하였습니다.

목차

1 편 동의성단병원(단원병원) 면접시험 출제경향2
1. 소개의 글2
2. 면접시험 핵심주제와 문제10
3. 국내 최다면접문항 80선12
가. 국내기업(기관/공기업) 최다 면접문항 80선12
나. 구조화 면접에 대한 대응방법21
다. 구조화 면접에 필요한 주요 정보와 팁23
라. 2차면접 핵심문제 42
마. 1차면접 공통시사상식문제114
바. 기출전공문제 152
사. 공통상식문제159

2 편 면접 응시요령과 면접 팁189
1. 동의성단병원(의) 면접 팁189
가. 다 대 다 면접190
나. 집단토론면접190
다. ppt면접190
2. 동의성단병원(의) 면접시 평가내용191
3. 자소서 작성의 핵심내용과 성공패턴192
4. 자소서 작성 성공패턴 193
5. 지원 동기의 작성요령194
가. 자소서 작성 성공패턴 195
나. 성장과정의 작성요령195
다. 장단점의 작성요령197
라. 성공실패 사례의 작성요령198
마. 역량 표현의 작성요령199
바. 위기대응이나 순발력/ 임기응변의 작성요령200
사. 인화/조화/협력 경험의 작성요령202
아. 반드시 지켜야할 작성 내용 203
자. 자소서 작성 단계별 주제204
차. 공채 자소서 보편적인 항목205

3 편 주요병원 입사문제 유형과 기출문제 206
1. 빈도높은 공통 질문206
2. 주요종합병원 면접기출문제210
3. 간호전문직 영어 면접 문제215
4. 시사 및 인적성 ppt 발표216
5. 기출토론주제220
6. 기출면접문제231
가. 대기업 문제 예제 233
나. 기출면접문제235

4 편 영어면접 답변요령과 질문 264
가. 대화형268
나. 빈도 높은 기출 영어면접질문 268
다. 영어시험에 잘 나오는 문제272

5 편 면접 불합격 이유 273

6 편 순발력 테스트 면접 기출문제274

7 편 시사문제에 관련한 질문285

8 편 세계 유명기업 면접질문292
1. Huffington Post의 세계적 기업 면접질문292
2. 유명 해외기업 면접문제 297
3. google의 면접시험문제와 답안예시300
가. 수리적 능력을 검증하는 문제 300
나. 기하학적 해결능력을 검증하는 문제301
다. 논리적 해결능력을 검증하는 문제302
라. 순발력을 검증하는 문제303
마. 직관력을 검증하는 문제304
바. 소통력을 검증하는 문제305

부록 ; 대기업, 금융기업, 공기관 입사시험 정보306
1. 대기업의 인사담당자들의 충고306
가. 삼성그룹의 선발경향307
나. 현대자동차 그룹의 선발경향 308
다. SK의 선발경향313
라. LG전자의 선발경향313
마. 롯데그룹의 선발경향314
바. 포스코의 선발경향314
사. 한화그룹의 선발경향316
아. 효성 그룹의 선발경향316
자. 대한항공의 선발경향317
차. CJ그룹의 선발경향318
카. 대림산업의 경우 318
타. 아모레퍼시픽의 선발경향320
파. 대우건설 선발경향320
하. 금융기관의 선발경향320
2. 자소설과 자소서323
3. 기타 325
가. 이랜드 그룹325
나. 현대자동차 그룹 채용프로세스326
다. LG그룹 326
라. CJ그룹327
마. 삼성그룹328
바. SK그룹 329
사. 롯데그룹 (면접시 검사 실시)330
4. 신문 구독, 지원 회사 보도자료 중요331
"이런 면접이라면..."332

<표 차례>
[표 1] 출제문제와 답변 요령에 대한 필독 하셔야 할 설명5
[표 2] 핵심! 핵심 , 아래 문제들은 반드시 풀고 가야 통과11
[표 3] 2차면접의 핵심문제 유형과 준비 42
[표 4] 1차면접의 시사공통상식문제 유형과 준비 115
[표 5] 서울시 공무원 면접시험문제 284

<그림 차례>
그림 1 면접에서 피해야할 실수 유형 10계명15
그림 2 직무면접에서 인성 평가 비율( 출처: 잡아라 잡)21
그림 3 당뇨의 예방 및 관리법49
그림 4 U-Hospital 구성도56
그림 5 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 1322
그림 6 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 2323

본문내용

1) 조직생활의 융화를 위해 부당한 일에 대해 참는 게 좋은가 아니면 당당히 따지고 개선을 위해 노력 하는 게 좋은가?
2) 입사후 자신의 신념과 기업의 경영이 부합하지 않으면 어떻게 하겠는가?
3) 가장 감명 깊게 읽은 책을 소개하고 왜 감명을 받았는지 지원자의 입장에서 설명하라
4) 지원자의 미래나 직업에 대해 누가 결정을 하였으며 왜 그러한 결정을 하였는지 말해 보라
5) 조직에서 발생되는 ......

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1.1.1. 응급실 내원한 환자의 중증도가 서로 같은 경우, 어떤 순서로 의료지원을 하면 좋을까요?
1.1.2. 간호사의 주의 의무 몇가지를 열거하세요.
1.1.3. 간호사의 법적 책임에 대해 아는대로 열거해 보세요.
1.1.4. 보호자의 불친절이나 항의 등에서 무엇부터 해야 할지 결정할 수 있는 규정은 무엇인가요?
1.1.5. 최근에 발생한 유행.....