인천백병원 의료기사 공무직 임상병리사 방사선사 전산직 임상간호사 기출문제 자기소개서 작성 성공패턴
진실한기도
다운로드
장바구니
* 본 문서는 PDF문서형식으로 복사 및 편집이 불가합니다.
소개글
이 자료는 모두 500여 페이지가 넘는 방대한 자료로 자료를 구매 하시기 전 여기 제시한 목차를 주의 깊게 살펴보시고 구매하시면 자신이 필요한 부분에 대한 이해를 더욱 높일 수 있습니다.공무직 혹은 의료기사 혹은 방사선사, 작업치료사, 임상병리사, 물리치료사 등 관련 입사준비를 위한 이 자료는 10페이지 내외의 1,000~10,000원인 다른 자료에 비해 지금 즉시 어느 자료와 비교하셔도 질과 양을 비교하여 매우 경제적인 가격으로 종합정보를 담고 있습니다. 면접시 처음 3~4개의 질문에 답을 잘못하시면 다음 질문이 이어지지 않습니다. 다음 질문이 이어지지 않으면 대부분 탈락입니다. 이유는 기본적인 몇 개를 물어보고 대답이 시원치 않으면 다음 질문을 할 필요가 없기 때문입니다. 여기 문제들은 이러한 기본적인 문제는 물론(1차 면접문제) 질문을 깊이 들어가는 핵심문제(2차 핵심문제)를 모두 망라하고 경우의 수를 가정하여 여러 기업의 문제를 예제로 드리는 것입니다.
이 자료는 의료기사 혹은 공무직 관련의 기출 문제, 참고가 될 만한 예상 문제, 순발력을 테스트하는 질문, 직장과 관련된 예상 면접 질문, 성격 / 인생관 등에 관련한 질문, 시사 문제에 관련한 질문, 의료기사 혹은 공무직 관련에 관련한 질문, 가족에 대한 질문, 과거 의료기사 혹은 공무직 관련 물리/과학/전자/전기등의 관련한 기초적인 질문 등을 추가하여 망라하였습니다.
특히 의료기사 혹은 공무직 관련 직무로 병원을 입사하려는 분들의 대한 기출 문제와 면접시험 문제를 보시면 긴 세월 동안 쌓여진 대형병원을 비롯한 여러 기타 의료원이나 병원들의 문제들이라 이것 비슷한 내용이 앞으로의 면접에 활용되지 않을까 합니다. 2편부터는 일반 기업의 문제이지만 참고하시면 좋은 자료가 됩니다. 꼭 활용하시도록 적극 추천 드립니다.
전반부는 병원(의) 면접 TIP과 기출 시험문제에 대해 후반부 예상문제 편은 참고로 그룹과 현대중공업 구글 등 기업의 면접문제도 예제로 드렸습니다. 이 자료에 나오는 문제들의 해답은 개개인의 지원기업이나 살아온 환경, 전공, 지원동기 들이 다르기에 너무 많은 문제로 인하여 일일이 개개인의 스펙에 맞추어 답을 달아 놓지 못하고 극히 일부 공통으로 활용할 수 있는 문제에만 답을 제시하였습니다.
● 이 자료의 앞부분은 인천백병원 입사를 위한 전문적이고 핵심적인 문제들이 주로 구성되어 있고 뒷부분은 일부 인천백병원 문제와(합하여 약 1200여 문제) 나머지 5천여 문항은 대부분의 일반 의료기관이나 병원, 공공기관 혹은 기업의 문제들로 저의 이 자료를 구매한 분이 유사한 자료를 구매할 경우 문항의 동질성이 있을 수 있음을 알려 드립니다.
목차
<제목 차례>1 편 의료기사 공무직 관련 면접시험 출제경향2
1. 소개의 글2
2. 면접시험 핵심주제와 문제14
가. 의료기사-공무직-물리치료사 전공면접문제15
나. 2차면접 핵심문제 128
다. 기출전공문제 166
라. 상식문제171
마. 1차면접 시사문제201
2 편 면접 응시요령과 면접 팁242
1. 의료기사-공무직 관련 면접 팁242
가. 다 대 다 면접243
나. 집단토론면접243
다. ppt 면접과 대응요령244
2. 의료기사-공무직 관련 면접시 평가내용244
3. 자소서 작성의 핵심내용과 성공패턴245
4. 인턴이 중요한 이유246
가. 임금 248
나. 4대보험 및 민간보험248
다. 퇴직금249
라. 기업 입장의 효용249
마. 구직자를 저렴하게 시험 가능249
바. 서류전형에서 거르기 좋음250
사. 노동자 입장에서의 효용250
5. 자소서 작성 성공패턴 254
6. 지원 동기의 작성요령255
가. 성장과정의 작성요령256
나. 장단점의 작성요령258
다. 성공실패 사례의 작성요령259
라. 역량 표현의 작성요령261
마. 위기대응이나 순발력/ 임기응변의 작성요령262
바. 인화/조화/협력 경험의 작성요령264
사. 반드시 지켜야할 작성 내용 265
아. 자소서 작성 단계별 주제266
자. 공채 자소서 보편적인 항목267
3 편 주요병원 입사문제 유형과 기출문제 268
1. 빈도높은 공통 질문268
2. 주요종합병원 면접기출문제271
3. 의공/의료기사 영어 면접 문제274
4. 시사 및 인적성 ppt 발표277
5. 기출토론주제280
6. 기출면접문제301
가. 대기업 문제 예제 302
나. 기출면접문제304
4 편 영어면접 답변요령과 질문 333
가. 대화형337
나. 빈도 높은 기출 영어면접질문 337
다. 영어시험에 잘 나오는 문제342
5 편 면접 불합격 이유와 올바른 이해 342
1. 쉬어가며 깨닫는 면접지혜 342
가. 면접의 개념343
나. 가볍게 넘기지 말라343
다. 면접관과 피평가자344
라. 면접이 만능인가?345
마. 면접은 무용지물인가?346
바. 진실한 면접346
사. 면접의 형태348
아. 취업/문과, 취업/이과360
자. 그외 취업 면접 팁 361
차. 직무별, 산업별 면접 성향361
카. 한국식 압박면접의 양상365
타. 이런 회사를 바꿔보고 싶으면 366
파. 영어면접의 발전추세 367
2. 면접의 불합격 이유367
6 편 순발력 테스트 면접 기출문제368
7 편 시사문제에 관련한 질문380
8 편 세계 유명기업 면접질문387
1. Huffington Post의 세계적 기업 면접질문387
2. 유명 해외기업 면접문제 392
3. google의 면접시험문제와 답안예시395
가. 수리적 능력을 검증하는 문제 395
나. 기하학적 해결능력을 검증하는 문제396
다. 논리적 해결능력을 검증하는 문제397
라. 순발력을 검증하는 문제398
마. 직관력을 검증하는 문제399
바. 소통력을 검증하는 문제400
4. 애플사의 면접 질문401
가. 소프트웨어 개발 및 엔지니어 직군 402
나. 고객 응대 및 애플스토어 직군 403
다. 유통 및 애널리스트 직군404
5. 어렵다고 평가한 애플의 44가지 난제405
부록 1 ; 대기업, 금융기업, 공기관 입사시험 정보409
1. 대기업의 인사담당자들의 충고409
가. 삼성그룹의 선발경향410
나. 현대자동차 그룹의 선발경향 410
다. SK의 선발경향418
라. LG전자의 선발경향419
마. 롯데그룹의 선발경향419
바. 포스코의 선발경향420
사. 한화그룹의 선발경향421
아. 효성 그룹의 선발경향422
자. 대한항공의 선발경향423
차. CJ그룹의 선발경향423
카. 대림산업의 경우 424
타. 아모레퍼시픽의 선발경향425
파. 대우건설 선발경향425
하. 금융기관의 선발경향426
2. 자소설과 자소서 작성, 이것만은 명심하자429
가. 보편적인 양식과 일반원칙 429
나. 절대 조심해야 할 자소서의 독소 조항430
다. 자소서 작성의 키워드, [핵심]에 집중하라 431
라. 진부한 표현은 이제 그만 432
마. ‘AI 면접관’ 435
바. 제2 [외-국어]437
사. 인공지능(AI) 면접관에 대처하는 자기소개서 쓰기 팁438
아. 피말리는 면접 1분 자기소개 잘 보는 비법438
3. 기타 443
가. 이랜드 그룹443
나. 현대자동차 그룹 채용프로세스444
다. LG그룹 445
라. CJ그룹446
마. 삼성그룹447
바. SK그룹 447
사. 롯데그룹 (면접시 검사 실시)448
4. 신문 구독, 지원 회사 보도자료 중요449
5. 기업/기관/공기업 최다면접빈도 문제 80선450
6. 외국주요기업 CEO 면접 기출문제460
부록 2 : 구조화 면접에 대한 대응방법467
1. 구조화 면접에 대한 대응방법467
가. 구조화 면접에 필요한 주요 정보와 팁469
나. 구조화 면접에 응하는 면접 전략472
다. 기업에서 자주 탈락시키는 지원자 유형478
라. 구조화된 면접에서의 심층면접484
2. 면접에 좋은 점수 받는 태도와 답변 요령 488
3. 자소서 견본 490
가. 회사/직무 지원동기에 대하여490
나. 직무관련 활동490
다. 직무수행 계획491
4. 인턴이 중요한 이유492
가. 임금 493
나. 4대보험 및 민간보험494
다. 퇴직금494
라. 기업 입장의 효용494
마. 구직자를 저렴하게 시험 가능495
바. 서류전형에서 거르기 좋음495
사. 노동자 입장에서의 효용496
5. 의료기기법 498
"이런 면접이라면"535
<표 차례>
[표 1] 경영철학이 중요한 이유11
[표 2] 핵심! 핵심, 아래 문제들은 반드시 풀고 가야 통과16
[표 3] 매질에 따른 레이저를 분류21
[표 4] 2차면접의 핵심문제 유형과 준비 128
[표 5] 1차면접의 시사공통상식문제 유형과 준비 201
[표 6] 면접 복장에 대하여 238
[표 7] 인턴이 중요한 이유252
[표 8] 출제문제와 답변 요령에 대한 필독 사항274
[표 9] 면접 복장에 대하여 (여성)292
[표 10] 서울시 공무원 면접시험문제 379
[표 11] 취업지원자로서의 시험에 대한 고민410
[표 12] 왜 이 최빈도 출제 문제가 중요한가? 465
[표 13] 면접에 좋은 점수 받는 태도와 답변 요령 488
[표 14] 의료기기법 일독(一讀)의 의미498
<그림 차례>
그림 1 정보통신과 의료기기의 융합18
그림 2 가정용 의료기기18
그림 3 우리나라의 65세 이상/전체인구 추세22
그림 4 스마트 워치27
그림 5 비교적 많이 활용하는 의료기기29
그림 6 의료기사의 독립영역권35
그림 7 감염예방용 의료용 소모품 미지급 경험률40
그림 8 주파수와 파장46
그림 9 차세대 재활복지 의료기기의 예상되는 변화48
그림 10 국가암관리 종합계획51
그림 11 병원내 안전사고 비율52
그림 12 가정용 의료기기의 시판 평균가격53
그림 13 주요 의료기기 판매사 실적54
그림 14 방사선 피폭량75
그림 15 u- hospital 구성82
그림 16 디지털- hospital 구성85
그림 17 병원조직의 특성-> 사업목적92
그림 18 병원 환경의 변화와 병원관리(경영)의 플랫폼93
그림 19 병원경영에 영향을 미치는 다양한 이해 당사자95
그림 20 미래 창출되는 직업127
그림 21 원격의료 서비스 구조모형155
그림 22 원격진료 시범사업 모형도179
그림 23 의자 환자간 만성질환 원격 모니터링 서비스261
그림 24 원격진료 허용 의료기관 및 대상환자332
그림 25 원격진료에 대한 소비자 인식353
그림 26 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 1427
그림 27 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 2428
그림 28 자소서의 치명적인 합격탈락요인434
그림 29 면접에서 피해야할 실수 유형 10계명453
그림 30 직무면접에서 인성 평가 비율( 출처: 잡아라 잡)460
본문내용
29) 우리병원 주변지역 주민들이 비교적 많이 발생할 수 있는 질환은 지역적 특색을 고려해서 어떤 것들이 있을 것 같나요?30) 최근에 유행하는 산업에서 많이 발생하는 산업질병은 어떤 것이 있나요?
31) 최근 자주 발생하는 의료직무 종사자들을 위한 환자들의 폭행을 효과적으로 방어하는 아이디어가 있나요?
32) 의료관련 기술직의 본질적 가치에 대해 설명해 보세요.
33) 병원의 사명과 의료기사의 사명은 어느 면에서 동질성이 있고 어느면에서 이질성이 있나요?
34) 우리병원에서 봉사를 나간다면 어느 지역이나 집단이 필요한 봉사처 인가요?
35) 의료기사의 정의를 말해 보세요.
1. "의료기사"란 의사 또는 치과의사의 지도 아래 진료나 의화학적(醫化學的) 검사에 종사하는 사람을 말한다.
2. "보건의료정보관리사"란 의료 및 정보의 분류ᆞ확인ᆞ유지ᆞ관리를 주된 업무로 하는 사람을 말한다.
< 중 략 >
나. 절대 조심해야 할 자소서의 독소 조항
잘 작성되어 감동을 주는 자소서가 있고 오히려 독이 되어 불합격의 길로 이끄는 자소서가 있다. 잘 작성된 자소서는 결국 입사의 길로 인도하게 마련이다. 기업 인사담당자들은 잘 쓴 자소서의 요소로 ‘핵심·직무·회사에 대한 관심‘을 꼽았다. 취업포털 잡코리아가 상반기 공채시즌을 앞두고 인사담당자 794명에게 ‘잘 쓴 vs 못 쓴 자기소개서’를 주제로 설문조사를 실시한 결과 인사담당자의 60.3%가 ‘지원자가 기준을 만족시키는 스펙을 갖추었음에도 불구하고 자기소개서 상의 문제로 인해 서류전형에서 탈락시킨 경험이 있다’고 밝혔다. 또한, 인사담당자의 58.9%는 ‘기준에 미치지 못하는 스펙의 지원자임에도 불구하고 잘 쓴 자소서로 인해 서류전형에서 합격시킨 경험이 있다(58.9%)’고 응답했다.
이처럼 서류전형 당락을 가를 중요한 과정으로 꼽히는 자기소개서를 잘 쓰기 위해서 유념해야 할 것은 무엇일까? 잡코리아는 무엇보다 ‘자소서의 핵심’에 집중할 것을 주문했다.