부산시립정신병원 공무직 의료정보기사 방사선사 심전도기사 전기기사 기출문제 물리치료사 자기소개서 작성 성공패턴 인성검사 직무계획서
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소개글
이 자료는 유료 자료인 1부 전공관련 문제와 무료로 드리는 2부 공통상식면접문제 면접자료 등 입사시험에 필요한 입사문제를 포함한 자료를 포함하고 있습니다. 비슷한 스펙으로 선발하는 경우, 가장 중요한 것이 면접입니다. 의료기관 병원입사 준비를 위한 이 자료는 다른 자료에 비해 지금 즉시 어느 자료와 비교하셔도 질과 양을 비교하여 매우 경제적인 가격으로 종합정보를 담고 있습니다. 면접시 처음 몇개의 질문에 답을 잘못하시면 다음 질문이 이어지지 않고 다음 질문이 이어지지 않으면 대부분 탈락입니다. 이유는 기본적인 몇 개를 물어보고 대답이 시원치 않으면 다음 질문을 할 필요가 없기 때문입니다. 많은 문제들이 이러한 기본적인 문제는 물론(1차 면접문제) 질문을 깊이 들어가는 핵심문제를 모두 망라하고 경우의 수를 가정하여 여러 기업 문제를 예제로 드리는 것입니다. 이 자료는 의료기관 보건관련 기관의 참고가 될 만한 예상 문제 순발력을 테스트, 직장과 관련된 예상 면접질문 성격 인생관 등에 관련한 질문, 시사 문제, 가족에 대한 질문 등을 추가하여 망라하였습니다. 기출문제는 거의 한국의 모든 병원들의 문제가 혼재되어 있고 전반부는 의료기관의 면접 TIP과 기출 시험문제에 대해 후반부 예상 문제 편은 여러 의료기관에서 자주 활용하거나 변형하여 출제하는 대기업 및 구글 등 기업의 면접문제도 예제로 드렸습니다. 수천여개가 넘는 문제로 일일이 답을 달아 놓지 못하고 극히 일부 공통적으로 활용할 수 있는 문제에만 답을 제시하였습니다. 제 아이디로 작성된 자료는 수만여개가 판매되었으며 구매자님들이 작성하신 댓글과 평가점수의 95%가 A+ 혹은 A를 받는 후하고 좋은 댓글과 평가가 있습니다. 어느 자료를 구매하시든, 구매하기전 저의 판매자 판매 평균점수, 판매량 등 객관적 사실도 읽어 보시고 구매자 평가도 잘 읽어 보신 후 구매하시면 좋습니다.목차
<제목 차례>1. 소개의 글2
2. 부산시립정신병원 입사를 위한 기본정보6
가. 정신병원의 기본정보6
나. 인권침해에 온상이라는 세상의 평가7
다. 우리나라 정신병원의 현황9
라. 부산시립정신병원 CEO의 이야기14
마. 부산시립정신병원 경영지표14
바. 부산시립정신병원 복리후생15
사. 환자의 권리와 의무17
정신질환에 대하여18
아. 정신질환의 현실24
자. 정신질환자에 대한 일반인의 인식26
3. 면접시험에 대한 기본적인 준비자세27
가. 기본이 중요한 이유27
나. 원장님 생각(병원 운영철학)의 중요성28
4. 면접시험 핵심주제32
가. 의료기사-공무직-물리치료사 전공면접문제35
나. 2차면접 핵심문제 130
다. 기출전공문제 173
라. 상식문제181
인성검사와 시사상식문제224
5. 적성검사 및 적합도 검사272
부록 1 : 직무계획서 업무계획서285
가. 요 약 서(예시)286
나. 업무추진 기본방향 287
다. 사업별 추진계획289
라. 추진전략289
마. 추진일정290
부록 2 : 자소서 입력 항목 분석291
<표 차례>
[표 1] 의료기관의 경영철학이 중요한 이유28
[표 2] 핵심! 핵심 , 아래 문제들은 반드시 풀고 가야 통과34
[표 3] 2차면접의 핵심문제 유형과 준비 130
[표 4] 인성검사문제와 시사상식문제 232
[표 5] 직무수행 목표 289
[표 6] 세부과제 289
[표 7] 추진일정291
<그림 차례>
그림 1 부산시립정신병원 경영지표15
그림 2 방사선 피폭량66
그림 3 u- hospital 구성74
그림 4 디지털- hospital 구성77
그림 5 병원조직의 특성-> 사업목적85
그림 6 병원 환경의 변화와 병원관리(경영)의 플랫폼86
그림 7 병원경영에 영향을 미치는 다양한 이해 당사자89
그림 8 인성검사 주요 핵심 tip227
그림 9 인성검사의 문항 구성229
그림 10 직무적성 고사문제 사례( 시간 1분)244
그림 11 미세먼지의 크기253
그림 12 업무추진 기본방향 288
그림 13 추천의 글 견본 1294
그림 14 추천의 글 견본 2295
<제목 차례>
실전면접문제9
1. 직무적성문제 및 의학상식문제9
2. 의료기관 취업관련 공통실전문제 106
3. 일반상식 면접문제 224
가. 핵심전공문제 269
나. 공통상식문제281
면접 응시요령과 면접 팁308
1. 면접요령에 대한 면접 팁308
가. 다 대 다 면접309
나. 집단토론면접309
다. ppt면접310
2. 면접시 평가내용310
3. 자소서 작성의 핵심내용과 성공패턴311
4. 자소서 작성 성공패턴 312
5. 지원 동기의 작성요령313
가. 자소서 작성 성공패턴 314
나. 성장과정의 작성요령315
다. 장단점의 작성요령316
라. 성공실패 사례의 작성요령318
마. 역량 표현의 작성요령319
바. 위기대응이나 순발력/ 임기응변의 작성요령320
사. 인화/조화/협력 경험의 작성요령322
아. 반드시 지켜야할 작성 내용 323
자. 자소서 작성 단계별 주제325
차. 공채 자소서 보편적인 항목326
주요병원 입사문제 유형과 기출문제 327
1. 빈도높은 공통 질문327
2. 주요의료기관 면접기출문제332
3. 간호전문직 영어 면접 문제340
4. 시사 및 인적성 ppt 발표341
5. 기출토론주제345
6. 기출면접문제361
가. 대기업 문제 예제 363
나. 실전문제와 기출인성면접문제366
영어면접 답변요령과 질문 409
1. 영어면접의 형식과 방법409
2. 대화형413
3. 빈도 높은 기출 영어면접질문 414
4. 영어시험에 잘 나오는 문제420
Apple사의 고난이도 문제 421
1. 애플사의 면접 질문421
가. 소프트웨어 개발 및 엔지니어 직군 422
나. 고객 응대 및 애플스토어 직군 424
다. 유통 및 애널리스트 직군425
2. 역대 어렵다고 평가한 44가지 난제426
순발력 테스트 면접 기출문제432
시사문제에 관련한 질문447
세계 유명기업 면접질문458
1. Huffington Post의 세계적 기업 면접질문459
2. 유명 해외기업 면접문제 464
3. google의 면접시험문제와 답안예시467
가. 수리적 능력을 검증하는 문제 468
나. 기하학적 해결능력을 검증하는 문제469
다. 논리적 해결능력을 검증하는 문제470
라. 순발력을 검증하는 문제471
마. 직관력을 검증하는 문제472
바. 소통력을 검증하는 문제473
대기업, 금융기업, 공기관 입사시험 정보474
1. 대기업의 인사담당자들의 충고474
가. 삼성그룹의 선발경향475
나. 현대자동차 그룹의 선발경향 476
다. SK의 선발경향482
라. LG전자의 선발경향482
마. 롯데그룹의 선발경향483
바. 포스코의 선발경향484
사. 한화그룹의 선발경향485
아. 효성 그룹의 선발경향486
자. 대한항공의 선발경향487
차. CJ그룹의 선발경향488
카. 대림산업의 경우 488
타. 아모레퍼시픽의 선발경향490
파. 대우건설 선발경향490
하. 금융기관의 선발경향490
2. 자소설의 독소조항과 자소서이 핵심내용494
가. 보편적인 양식과 일반원칙 494
나. 절대 조심해야 할 자소서의 독소 조항495
다. 자소서 작성의 키워드, [핵심]에 집중하라 497
라. 진부한 표현은 이제 그만 497
마. ‘AI 면접관’ 500
바. 기업들 “AI 채용, 효율성·객관성 높여” 500
사. 제 2 [외-국어]503
아. 인공지능(AI) 면접관에 대처하는 자기소개서 쓰기 팁504
자. 피말리는 면접 1분 자기소개 잘 보는 비법504
차. 공백기가 있다는 것은 치명적인 단점?505
카. 학점이 낮다는 것에 대한 핑계는 금물, 바로 인정해야506
타. 유도 질문에 대해 507
파. 다른 부서로 제안을 받아도 거부감을 드러내는 것은 금물507
하. 면접을 잘 보기 위한 팁508
3. 적성검사의 내용과 직무적합도 검사 509
가. 이랜드 그룹509
나. 현대자동차 그룹 채용프로세스510
다. LG그룹 511
라. CJ그룹512
마. 삼성그룹513
바. SK그룹 514
사. 롯데그룹 (면접시 검사 실시)515
4. 신문 구독, 지원 회사 보도자료 중요516
5. 구조화 면접의 대응전략517
가. 구조화 면접에 대한 대응방법517
나. 구조화 면접에 필요한 주요 정보와 팁 519
다. 기업에서 자주 탈락시키는 지원자 유형528
6. "이런 면접이라면..."539
보너스 문제542
1. 쉬어가는-면접 대응의 핵심정리 542
가. 면접의 개념542
나. 가볍게 넘기지 말라 543
다. 면접관과 피평가자 544
라. 면접이 만능인가? 545
마. 면접은 무용지물인가?546
바. 진실한 면접 546
사. 면접의 형태 548
아. 한국식 압박면접의 양상 552
자. 이런 회사를 바꿔보고 싶으면 554
2. 면접의 발전추세 555
가. 화상면접556
나. 술 면접556
다. 행동 사건 면접 557
라. 프레젠테이션558
마. 집단토의 면접559
3. 대학교 입학면접559
4. 대학원 입학면접561
5. 아르바이트생 면접565
6. 취업 면접565
가. 취업/문과, 취업/이과566
나. 그외 취업 면접 팁.567
다. 직무별, 산업별568
라. 취업 깜짝질문 팁569
마. 마무리 질문570
<표 차례>
[표 1] 인턴이 중요한 이유176
[표 2] 면접 복장에 대하여 (여성)216
[표 3] 면접의 관찰 관점 279
[표 4] 면접에 좋은 점수 받는 태도와 답변 요령 407
[표 5] 서울시 공무원 면접시험문제 446
[표 6] 왜 이 최빈도 출제 문제가 중요한가? 538
<그림 차례>
그림 1 감염예방용 의료용 소모품 미지급 경험률15
그림 2 국가암관리 종합계획22
그림 3 가정용 의료기기의 시판 평균가격24
그림 4 방사선 피폭량48
그림 5 병원조직의 특성-> 사업목적63
그림 6 병원 환경의 변화와 병원관리(경영)의 플랫폼64
그림 7 병원경영에 영향을 미치는 다양한 이해 당사자66
그림 8 미래 창출되는 직업105
그림 9 병원관점에서의 의료화 모형108
그림 10 행정직무의 체계110
그림 11 통합정보시스템에 들어가는 요인( fact)111
그림 12 노인장기보험 전달체계117
그림 13 병원경영을 위한 주요 분야124
그림 14 병원조직의 특성-> 사업목적125
그림 15 다양한 이해 당사자126
그림 16 당뇨의 예방 및 관리법149
그림 17 u- hospital 구성155
그림 18 디지털- hospital 구성159
그림 19 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 1492
그림 20 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 2493
그림 21 자소서의 치명적인 합격탈락요인499
본문내용
가. 정신병원의 기본정보정신병원은 정신적 고통을 앓는 사람과 정신질환자를 치료하거나 정신과적 평가 및 감정을 하는 병원으로 한국법에서는 "정신의료기관"이라고 하는데, 이는 좁은 의미의 정신병원과 정신건강의학과 의원 및 병원급 의료기관에 설치된 정신건강의학과를 총칭하는 개념이다. 정신건강증진 및 정신질환자 복지서비스 지원에 관한 법률 제19조 제1항 후문, 같은 법 시행규칙 제11조 소정의 시설기준을 갖춰야 개설할 수 있다. 즉, 크게 보면 상급종합병원의 정신건강의학과 소속 병동, 정신건강의학과 전문 병원, 외래 치료만 하는 정신건강의학과 의원을 포괄하는 의미이고, 협의로는 정신건강의학과 전문 병원만을 의미한다. 영화나 소설 속에서 표현되는 정신병원은 폐쇄병동(보호병동, 안전병동이라고도 부른다.)인 경우가 대부분이며, 이런 이미지가 대중적인 정신병원의 이미지 인상이다. 하지만 실제로는 개방병동, 반개방병동 등 상당히 많은 형태를 띠고 있고, 정신건강의학과 진료를 보는 대부분의 환자는 입원을 하지 않고 외래 치료만 받는다. 정신병적 증상을 보이는 사람만을 치료한다고 생각하여, 정신건강의학과 입원자를 배척하며 편견을 갖고 혐오하는 사람들이 있다. 하지만 실제로 치료뿐만 아니라 치매 평가, 법원에서 의뢰한 정신 감정, 병사용 진단서를 위한 평가 등 다양한 형태의 입원이 이뤄지고 병동의 형태도 폐쇄병동, 반폐쇄병동, 개방병동 등 다양한 형태를 갖는다. 국가와 지방자치단체도 국립 또는 공립의 정신의료기관으로서 정신병원을 설치·운영하여야 하며(같은 법 제21조 제1항), 그 밖에, 정신병에 의해 범죄를 저질렀으며 책임능력까지 결여된 범죄자를 치료하여 재범을 방지하기 위한 국가기관으로 치료감호소(국립 법무병원)가 있다.
나. 인권침해에 온상이라는 세상의 평가
물론 픽션에 등장하는 정신병원의 삭막함이나 세간에 떠도는 정신병원에 대한 나쁜 소문처럼 멀쩡한 사람을 감금하거나 학대행위를 하는 정신병원들은 당연히 존재한다.
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2부 의료기관 입사를 위한 시사상식 일반상식 면접자료 및 면접준비자료.pdf
부산시립정신병원 공무직 의료정보기사 방사선사 심전도기사 전기기사 기출문제 물리치료사 자기소개서 작성 성공패턴 인성검사 직무계획서.pdf
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