해운대백병원 사회복지사 사회복지직 보건직 요양사 자기소개서 작성성공패턴 면접기출문제 예상필기시험문제 인성검사문제 직무계획서 지원동기작성방법

소개글

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목차

<1부 제목 차례>
 소개의 글 2
1. 해운대백병원입사를 위한 핵심정보분석7
가. 해운대백병원 입사준비를 위한 기본정보7
나. 해운대백병원 경영철학이 담긴 ceo메세지7
다. 해운대백병원의 최근 동정9
라. 해운대백병원 경영지표10
마. 해운대백병원 복리후생11
바. 환자의 권리와 의무13
2. 면접전 준비해야 할 필수 사항17
가. 제가 듣고 싶은 이야기는...17
나. 나의 주장에 힘을 실어주는 근거, ‘경험’18
다. 원장님 생각(병원 운영철학)의 중요성19
3. 답변이 간결해야 하는 이유와 꼬리질문23
가. 꼬리질문의 사례23
나. 꼬리질문의 답변요령과 대응25
다. CEO 메시지의 의미26
라. 기업 3곳 중 1곳 '오버스펙' 꺼린다28
4. 원무행정 실전기출문제30
5. 면접/토론/PPT 핵심주제와 문제103
 인성검사와 시사상식문제106
6. 적성검사 예제155
7. 직무계획서168
가. 요 약 서(예시)169
나. 업무추진 기본방향 171
다. 사업별 추진계획173
라. 추진전략173
마. 추진일정174
8. 자소서 입력 항목 분석175

<표 차례>
[표 1] 의료기관의 경영철학이 중요한 이유19
[표 2] 인성검사문제와 시사상식문제 123
[표 3] 직무수행 목표 173
[표 4] 세부과제 173
[표 5] 추진일정175

<그림 차례>
그림 1 해운대백병원 경영지표11
그림 2 병원에서 일 잘하는 법16
그림 3 이런 칭찬 글도 있습니다. 27
그림 4 오버 스펙 지원자 꺼리는 기업들 설문조사 그래프30
그림 5 우리나라 보험제도의 법적 지위55
그림 6 병원경영의 딜레마57
그림 7 주요종합병원 수익실태58
그림 8 병원경영의 핵심요소66
그림 9 의료기관 약사의 정원69
그림 10 모 국립병원의 정밀의료센터 구성도72
그림 11 스마트 워치73
그림 12 비교적 많이 활용하는 의료기기75
그림 13 연구중심병원으로서의 순위78
그림 14 스마트 워치79
그림 15 병원과 의료 종사자 현황80
그림 16 전화응대의 흐름도81
그림 17 인성검사 주요 핵심 tip108
그림 18 인성검사의 문항 구성110
그림 19 직무적성 고사문제 사례( 시간 1분)133
그림 20 미세먼지의 크기140
그림 21 업무추진 기본방향 172
그림 22 추천의 글 견본 1179
그림 23 추천의 글 견본 2179



<2부 제목 차례>
1. 관련 직무 상식문제8
2. 의료기관 취업관련 공통실전문제 84
3. 일반상식 면접문제 199
가. 핵심전공문제 244
나. 공통상식문제253
 면접 응시요령과 면접 팁280
1. 면접요령에 대한 면접 팁280
가. 다 대 다 면접280
나. 집단토론면접281
다. ppt면접281
2. 면접시 평가내용282
3. 자소서 작성의 핵심내용과 성공패턴282
4. 자소서 작성 성공패턴 284
5. 지원 동기의 작성요령284
가. 자소서 작성 성공패턴 286
나. 성장과정의 작성요령286
다. 장단점의 작성요령288
라. 성공실패 사례의 작성요령290
마. 역량 표현의 작성요령291
바. 위기대응이나 순발력/ 임기응변의 작성요령292
사. 인화/조화/협력 경험의 작성요령294
아. 반드시 지켜야할 작성 내용 295
자. 자소서 작성 단계별 주제297
차. 공채 자소서 보편적인 항목298
 주요병원 입사문제 유형과 기출문제 299
1. 빈도높은 공통 질문299
2. 주요의료기관 면접기출문제304
3. 간호전문직 영어 면접 문제311
4. 시사 및 인적성 ppt 발표313
5. 기출토론주제317
6. 기출면접문제333
가. 대기업 문제 예제 335
나. 실전문제와 기출인성면접문제338
 영어면접 답변요령과 질문 381
1. 영어면접의 형식과 방법381
2. 대화형385
3. 빈도 높은 기출 영어면접질문 386
4. 영어시험에 잘 나오는 문제392
 Apple사의 고난이도 문제 393
1. 애플사의 면접 질문393
가. 소프트웨어 개발 및 엔지니어 직군 394
나. 고객 응대 및 애플스토어 직군 396
다. 유통 및 애널리스트 직군397
2. 역대 어렵다고 평가한 44가지 난제398
 순발력 테스트 면접 기출문제404
 시사문제에 관련한 질문419
 세계 유명기업 면접질문430
1. Huffington Post의 세계적 기업 면접질문431
2. 유명 해외기업 면접문제 436
3. google의 면접시험문제와 답안예시439
가. 수리적 능력을 검증하는 문제 440
나. 기하학적 해결능력을 검증하는 문제441
다. 논리적 해결능력을 검증하는 문제442
라. 순발력을 검증하는 문제443
마. 직관력을 검증하는 문제444
바. 소통력을 검증하는 문제445
 대기업, 금융기업, 공기관 입사시험 정보446
1. 대기업의 인사담당자들의 충고446
가. 삼성그룹의 선발경향447
나. 현대자동차 그룹의 선발경향 448
다. SK의 선발경향454
라. LG전자의 선발경향454
마. 롯데그룹의 선발경향455
바. 포스코의 선발경향456
사. 한화그룹의 선발경향457
아. 효성 그룹의 선발경향458
자. 대한항공의 선발경향459
차. CJ그룹의 선발경향460
카. 대림산업의 경우 460
타. 아모레퍼시픽의 선발경향462
파. 대우건설 선발경향462
하. 금융기관의 선발경향463
2. 자소설의 독소조항과 자소서의 핵심내용466
가. 보편적인 양식과 일반원칙 466
나. 절대 조심해야 할 자소서의 독소 조항467
다. 자소서 작성의 키워드, [핵심]에 집중하라 469
라. 진부한 표현은 이제 그만 469
마. ‘AI 면접관’ 472
바. 기업들 “AI 채용, 효율성·객관성 높여” 472
사. 제 2 [외-국어]475
아. 인공지능(AI) 면접관에 대처하는 자기소개서 쓰기 팁476
자. 피말리는 면접 1분 자기소개 잘 보는 비법476
차. 공백기가 있다는 것은 치명적인 단점?477
카. 학점이 낮다는 것에 대한 핑계는 금물, 바로 인정해야478
타. 유도 질문에 대해 479
파. 다른 부서로 제안을 받아도 거부감을 드러내는 것은 금물479
하. 면접을 잘 보기 위한 팁480
3. 적성검사의 내용과 직무적합도 검사 481
가. 이랜드 그룹481
나. 현대자동차 그룹 채용프로세스482
다. LG그룹 483
라. CJ그룹484
마. 삼성그룹485
바. SK그룹 486
사. 롯데그룹 (면접시 검사 실시)487
4. 신문 구독, 지원 회사 보도자료 중요488
5. 구조화 면접의 대응전략489
가. 구조화 면접에 대한 대응방법489
나. 구조화 면접에 필요한 주요 정보와 팁 491
다. 기업에서 자주 탈락시키는 지원자 유형500
6. "이런 면접이라면..."511
 보너스 문제514
1. 쉬어가는-면접 대응의 핵심정리 514
가. 면접의 개념514
나. 가볍게 넘기지 말라 515
다. 면접관과 피평가자 516
라. 면접이 만능인가? 517
마. 면접은 무용지물인가?518
바. 진실한 면접 518
사. 면접의 형태 520
아. 한국식 압박면접의 양상 524
자. 이런 회사를 바꿔보고 싶으면 526
2. 면접의 발전추세 527
가. 화상면접528
나. 술 면접528
다. 행동 사건 면접 529
라. 프레젠테이션530
마. 집단토의 면접531
3. 대학교 입학면접531
4. 대학원 입학면접533
1. 아르바이트생 면접537
6. 취업 면접537
가. 취업/문과, 취업/이과538
나. 그외 취업 면접 팁.539
다. 직무별, 산업별540
라. 취업 깜짝질문 팁541
마. 마무리 질문542

<표 차례>
[표 1] 인턴이 중요한 이유154
[표 2] 면접 복장에 대하여 (여성)191
[표 3] 면접의 관찰 관점 251
[표 4] 면접에 좋은 점수 받는 태도와 답변 요령 379
[표 5] 서울시 공무원 면접시험문제 418
[표 6] 왜 이 최빈도 출제 문제가 중요한가? 510

<그림 차례>
그림 1 감염예방용 의료용 소모품 미지급 경험률46
그림 2 국가암관리 종합계획53
그림 3 가정용 의료기기의 시판 평균가격55
그림 4 병원조직의 특성-> 사업목적68
그림 5 병원 환경의 변화와 병원관리(경영)의 플랫폼69
그림 6 병원경영에 영향을 미치는 다양한 이해 당사자70
그림 7 미래 창출되는 직업83
그림 8 병원관점에서의 의료화 모형86
그림 9 행정직무의 체계88
그림 10 통합정보시스템에 들어가는 요인( fact)89
그림 11 노인장기보험 전달체계95
그림 12 병원경영을 위한 주요 분야102
그림 13 병원조직의 특성-> 사업목적103
그림 14 다양한 이해 당사자104
그림 15 당뇨의 예방 및 관리법127
그림 16 u- hospital 구성133
그림 17 디지털- hospital 구성137
그림 18 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 1464
그림 19 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 2465
그림 20 자소서의 치명적인 합격탈락요인471

본문내용

56) 병원정보시스템의 구축 목적을 설명해 보세요.
▶ 병원 정보 시스템은 환자의 병력에 대한 정보의 공통 소스를 제 공한다. 시스템은 안전한 장소에 데이터를 보관해야 하고, 특정 상황에 data를 접근 할 수 있는 사람을 제어해야 한다. 이러한 시스템은 환자의 의료 정보를 제공함으로써 치료를 조정하고, 장소및 필요시간을 조정하는 의료 전문가의 능력을 향상시킨다 . 또한 엑스레이와 같은 영상결과를 포함하는 환자의 실험실 테스 트 정보를 전문가가 접근할 수 있다. HIS는 의료 서비스 제공자 들 사이의 내부 및 외부 통신을 제공한다. HIS는 이 경우 병원 인 기관, 공식 문서, 재무 상황 보고서, 개인 정보, 유틸리티 및 재고 상황을 제어할 수 있고 또한 환자 정보, 환자의 의료 기록, 처방전, 운영 및 실험실 테스트 결과를 안전한 장소에 보관할 수 있다.
▶ HIS는 기관, 필기 오류, 과잉 문제, 일정 인원의 충돌, 세금준비 오류 같은 공적 문서 오류 같은 공식 문서를 보호할 수 있다.

57) 병원정보시스템의 표준이란 무엇을 의미하나요?
F 전체적인 표준화는 없지만, 데이터 형식과 데이터 교환을 위해 ISO에서 지원하는 HL7 사업이 있다. 이를 통해 효율적이고 정 확한 재무 관리, 환자의 다이어트, 공학, 의료 지원의 분배가 가능하고, 병원 성장의 폭 넓은 사진을 볼 수 있다. 이를 통해 약물 사용의 향상된 모니터링 및 효과 연구가 가능하여 더 적 절한 의약품 사용을 촉진하면서 불리한 약물 상호 작용의 감소 로 이어진다. 이를 통해 정보의 무결성을 향상시키고, 필사(수 기기록) 오류를 줄이고, 정보 항목의 중복을 줄일 수 있다. 병 원 소프트웨어를 사용하기 용이하고, 필기에 의한 오차를 없애 준다. 새로운 기술 컴퓨터 시스템은 서버 나 클라우드 서버에서 정보를 가져 오도록 하여 완벽한 성능을 제공한다.

58) 최근 우리나라 대부분의 중상급 병원이 경영악화에 신음하고 있는데 근본적인 원인을 어디서 찾아야 하나요?

59) 국민건강법은 우리나라 법체계의 어느 부분에 속해있는 내용 인가요?

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