[최종합격]2025년 대비 울산대학교병원 신규간호사 채용 AI 역량검사 신유형 질문+답변 정리

소개글

2024년 대비 울산대학교병원 신규간호사 채용시 준비했던 자료입니다.(2023년 기준 간호학과 4학년)
AI 신유형 역량검사로 진행되었고, 아래 목차에 있는 질문에 모두 답변을 달아 연습하였습니다.
울산대학교병원이 아니라도 AI 신역검을 사용하는 타병원 취업 준비에도 도움될 것이라 생각합니다. 참고부탁드립니다 :)

목차

1. 합격인증
2. 스펙
3. 자기소개
4. 장단점
5. 경험기반면접
6. 상황면접(1분)
7. 가치관 면접
8. 질문선택면접(1가지 택)

본문내용

안녕하십니까? 울산대학교병원의 간호부 리더가 되고 싶은 지원자 OOO입니다.
제 MBTI는 ESTJ입니다. ESTJ는 뛰어난 리더십을 가지고 있습니다. 이는 간호학과 학생회 홍보부장을 맡아 부원들을 이끌 수 있는 능력이 되었고, 후배들에게 해부생리학을 가르쳐 주는 프로그램에서도 지도자 역할을 맡아 일주일간 수업을 진행할 수 있었습니다.
두 번째로 목표지향적입니다. 계획을 세우고 이를 실행하는 능력에는 자신있습니다. 중학교 때부터 플래너를 작성해왔고, 지금까지도 시간 단위로 계획을 세워 실행하려고 노력합니다. 이는 간호사가 되어 환자를 간호할 때 우선순위를 결정하고 계획을 세워 적절한 간호를 제공할 수 있을 것이라 자신합니다.
마지막으로 강한 의지입니다. 무언가를 시작했다면 끝까지 책임감 있게 마무리하는 성향을 가지고 있습니다.