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한국서부발전 일반 사무직 합격 자기소개서

818비
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최초 등록일
2024.07.15
최종 저작일
2020.06
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소개글

"한국서부발전 일반 사무직 합격 자기소개서"에 대한 내용입니다.

목차

1.경험기술서 경험사항에 입력한 내용을 토대로 경험 기술서를 작성하시기 바랍니다.
2.기존 방식이나 현상에 대해 문제의식을 갖고 전략적으로 해결한 경험을 다음의 세부항목에 따라 작성해 주십시오. 1-1. [Situation&Task] 언제, 어디서 가지게 된 경험이였으며 그러한 문제의식을 가지게 된 계기는 무엇입니까? 1-2. [Action&Result] 어떤 방식으로 해당 문제를 해결하였으며, 본인의 노력으로 개선된 결과를 구체적으로 작성해 주십시오.
3.조직 또는 팀의 목표를 이해하고 이를 달성하기 위해 노력했던 경험을 다음의 세부항목에 따라 작성해 주십시오. 2-1. [Situation&Task] 해당 조직의 성격과 당시 자신의 역할에 대해 간단히 작성해 주십시오. 2-2. [Action&Result] 조직의 목표달성을 위해 귀하가 노력하였던 점과 그에 따라 조직이 달라졌던 부분을 구체적으로 제시해 주십시오.
4.조직 또는 팀의 구성원으로서 팀원간의 갈등을 해소하고 협력하는 분위기를 조성하였던 경험을 다음의 세부항목에 따라 작성해 주십시오. 3-1. [Situation&Task] 당시 조직의 구성원간의 갈등이 벌어졌던 상황에 대해 간단히 작성해 주십시오. 3-2. [Action&Result] 구성원간의 갈등을 해소하기 위해 어떤 노력을 하였으며, 그에 따른 결과는 무엇이었는지 구체적으로 제시해 주십시오.
5.업무 또는 과제를 수행하면서 본인의 부족한 점을 발견하고, 이를 개선하기 위해 노력하여 성과를 낸 경험을 다음의 세부항목에 따라 작성해 주십시오. 4-1. [Situation&Task] 본인이 맡았던 업무 또는 과제와 이를 달성하는데 부족했던 점은 무엇이라고 판단하였는지 간단히 작성해 주십시오. 4-2. [Action&Result] 부족하다고 판단한 이유와 이를 개선하기 위해 노력했던 방법은 무엇이었으며, 그 결과 본인의 업무나 과제에 어떤 영향을 미쳤는지 구체적으로 제시해 주십시오.

자기소개서 항목

직무경험/관심 같은항목 17,420건 더보기
경험기술서 경험사항에 입력한 내용을 토대로 경험 기술서를 작성하시기 바랍니다. 00회계법인의 컨설팅 팀에서 수출전략 컨설팅, 공적개발원조 사업 컨설팅 RA로 근무하였습니다. 다음의 프로젝트에 리서치 보조로 투입되었습니다. [국내 식품협회의 수출 전략 컨설팅] 해외 현지 시장의 규모, 경쟁자, 유통채널 등을 조사하고 컨설턴트와 토의하여 세부...…<중 략>
답변 글자 수: 481자 (공백 포함)

성취경험/보람 같은항목 20,500건 더보기
기존 방식이나 현상에 대해 문제의식을 갖고 전략적으로 해결한 경험을 다음의 세부항목에 따라 작성해 주십시오. 1-1. [Situation&Task] 언제, 어디서 가지게 된 경험이였으며 그러한 문제의식을 가지게 된 계기는 무엇입니까? 1-2. [Action&Result] 어떤 방식으로 해당 문제를 해결하였으며, 본인의 노력으로 개선된 결과를 구체적으로 작성해 주십시오. 제가 대학교 2학년일 때, 교내 국제 문화교류 동아리에서 새로운 홍보 프로세스를 도입하여 동아리 재정에 기여한 경험이 있습니다. 동아리는 해외봉사 프로그램을 운영하고 있었고, 프로그램 참가비가 동아리의 중요한 재정 조달원이었습니다. 하지만 저희 동아리에서는 1년에...…<중 략>
답변 글자 수: 800자 (공백 포함)

대인관계/단체생활 같은항목 15,325건 더보기
조직 또는 팀의 목표를 이해하고 이를 달성하기 위해 노력했던 경험을 다음의 세부항목에 따라 작성해 주십시오. 2-1. [Situation&Task] 해당 조직의 성격과 당시 자신의 역할에 대해 간단히 작성해 주십시오. 2-2. [Action&Result] 조직의 목표달성을 위해 귀하가 노력하였던 점과 그에 따라 조직이 달라졌던 부분을 구체적으로 제시해 주십시오. 답변 글자 수: 749자 (공백 포함)

어려움/실패극복, 대인관계/단체생활 같은항목 14,949건 더보기
조직 또는 팀의 구성원으로서 팀원간의 갈등을 해소하고 협력하는 분위기를 조성하였던 경험을 다음의 세부항목에 따라 작성해 주십시오. 3-1. [Situation&Task] 당시 조직의 구성원간의 갈등이 벌어졌던 상황에 대해 간단히 작성해 주십시오. 3-2. [Action&Result] 구성원간의 갈등을 해소하기 위해 어떤 노력을 하였으며, 그에 따른 결과는 무엇이었는지 구체적으로 제시해 주십시오. 답변 글자 수: 823자 (공백 포함)

어려움/실패극복, 직무경험/관심 같은항목 14,949건 더보기
업무 또는 과제를 수행하면서 본인의 부족한 점을 발견하고, 이를 개선하기 위해 노력하여 성과를 낸 경험을 다음의 세부항목에 따라 작성해 주십시오. 4-1. [Situation&Task] 본인이 맡았던 업무 또는 과제와 이를 달성하는데 부족했던 점은 무엇이라고 판단하였는지 간단히 작성해 주십시오. 4-2. [Action&Result] 부족하다고 판단한 이유와 이를 개선하기 위해 노력했던 방법은 무엇이었으며, 그 결과 본인의 업무나 과제에 어떤 영향을 미쳤는지 구체적으로 제시해 주십시오. 답변 글자 수: 743자 (공백 포함)

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