(인간관계론) 부적응적인 인간관계의 유형에 대하여 설명하시오

소개글

1. 부적응적인 인간관계의 유형에 대하여 설명하시오(10점).
2. 조해리(Johari) 창문의 네 가지 영역을 제시하고(5점) 각 영역과 관련한 인간 유형에 대하여 설명하시오(5점).
3. 자기충족적 예언에 대하여 설명하고(5점) 이것이 청소년교육에 시사하는 바를 서술하시오(5점).
4. 갈등의 순기능과 역기능에 대하여 기술하고(5점) 갈등의 순기능에 대한 구체적인 사례(즉, 갈등이 좋은 결과로 이어진 경우)를 제시하시오(5점).
5. 아리스토텔레스가 구분한 친구관계의 유형에 대하여 기술하고(5점) 각 유형의 장단점이 무엇인지 자신의 생각을 간략하게 제시하시오(5점).
6. 스턴버그(R. J. Sternberg)가 제시한 사랑의 구성요소와 사랑의 유형에 대하여 설명하시오. (10점)
7. 직장 상사의 유형 중 권위형 상사와 방임형 상사에 대하여 기술하고(5점), 직장의 발전과 화합을 위해 권위형 상사와 방임형 상사 각각에 잘 어울리는 부하직원의 유형은 무엇이고 왜 그렇게 생각하는지 자신의 생각을 간략하게 제시하시오.(5점)

목차

1. 부적응적인 인간관계의 유형
2. 조해리(Johari) 창문의 네 가지 영역과 인간 유형
3. 자기충족적 예언과 청소년교육에의 시사점
4. 갈등의 순기능과 역기능 및 갈등의 순기능에 대한 사례
5. 아리스토텔레스가 구분한 친구관계의 유형 및 유형의 장단점
6. 스턴버그(R. J. Sternberg)가 제시한 사랑의 구성요소 및 유형
7. 권위형 상사와 방임형 상사의 개념 및 각각 어울리는 부하직원의 유형
8. 참고문헌

본문내용

1. 부적응적인 인간관계의 유형

1) 개념

부적응적 인간관계란 인간이 살아가고 다른 사람과 상호작용함에 있어 긍정적이지 못한 방향으로 인간관계를 형성하는 것을 의미한다.
이때 부적응의 판단 기준은 아래와 같이 세 가지로 구분하여 제시할 수 있다 :

첫째, 개인의 감정
: 개인이 인간관계에 대하여 불편함이나 불쾌함 등 부정적인 감정을 느끼는 경우에 부적응적인 인간관계로 간주할 수 있음

둘째, 사회적 규범
: 개인이 인간관계를 맺음으로써 법이나 관습 등 사회적인 규범을 무시하거나 일탈하게 되는 경우

셋째, 사회적 적응에의 부정적 영향
: 개인이 맺는 인간관계가 그 개인의 사회적 적응에 긍정적 영향을 미치지 않고 오히려 부정적 영향을 미치는 경우의 관계

2) 유형

부적응의 인간 관계는 대개 아래와 같이 네 가지 유형으로 제시할 수 있으며, 각각의 특징은 아래와 같다 :

첫째, 회피형
: 인간관계를 맺으려 하지 않고 회피하는 경우
: 인간관계를 두려워하는 인간관계 불안형의 경우 및 인간관계를 중요하게 여기지 않으며 다른 것을 중요하게 여기는 인간관계 경시형의 경우 등이 있음

둘쨰, 피상형
: 인간관계가 불안정하며 피상적인 경우
: 인간관계에 대하여 인간적인 감정을 주고받는 관계가 아닌 실리적이고 경제적인 관계로 역기는 인간관계 실리형의 경우 및 인간관계에 대해서 즐거움과 쾌락을 얻기 수단인 것으로 간주하는 인간관계 유희형의 경우가 이에 해당함

참고 자료

아리스토텔레스, 니코마코스 윤리학, 숲, 2013
로버트 스턴버그, 사랑의 심리학, 하우기획, 2001
서재진, 아들러 리더십코칭, 박영스토리, 2020