경영학특강 ) 오늘날 우수기업의 공유가치가 인간존중, 혁신추구 고객만족 등 이해관계자중심이 되어야 하는 이유에 대하여 논하시오.

과제정보

학과	경영학과, 무역학과	학년	4학년
과목명	경영학특강	자료	32건
공통	오늘날 우수기업의 공유가치가 인간존중, 혁신추구 고객만족 등 이해관계자중심이 되어야 하는 이유에 대하여 논하시오. 오늘날 우수기업의 공유가치가 인간존중, 혁신추구 고객만족 등 이해관계자중심이 되어야 하는 이유에 대하여 논하시오.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 공유가치의 중요성
2. 공유가치가 이해관계 중심으로 되어야 하는 이유

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론
‘공유가치’라는 것은 ‘핵심 가치’라고도 불리는 단어이다. 이러한 공유가치가 뜻하는 것은 조직 안에서 바람직하다고 생각하는 기본적인 규범이라고 말할 수 있으며 이는 동시에 모든 조직 구성원들이 조직 내에서 공유하고 있는 신념이자 가치관이라고 말할 수 있을 것이다. 또한, 이러한 공유가치는 기업 문화의 한 요소로써 작용하고 이씩에 외부에 대한 적응 방법과 더불어 내부의 통합을 가이드 해주는 역할을 하게 된다. 그렇기에 공유가치라는 것은 조직의 목표를 설정할 수 있을 뿐만 아니라 기업이라면 어떠한 경영을 할 것인지, 의사결정은 어떻게 진행할 것인지 등에 대한 문제에 대해 직접적으로 관여하게 된다.
그렇기에 공유가치라는 것은 조직에 엄청난 영향을 주는 것을 알 수 있다. 공유가치를 어떻게 설정하느냐에 따라 조직에 목표가 달라질 수 있으며 기업이라면 기업이 어떤 식으로 경영을 할 것인지에 대한 문제도 달라질 수 있기 때문이다. 그렇기 때문에 이번 리포트를 통해 오늘날 우수기업의 공유가치가 인간 존중, 혁신 추구, 고객 만족 등 이해관계가 중심이 되어야 하는 이유를 논해보려 한다.

Ⅱ. 본론
(1) 공유가치의 중요성
공유가치에 대한 중요성은 서론에서 언급했다시피 조직의 목표와 관련이 있음과 동시에 기업을 어떻게 경영할 것인가와 밀접한 연관이 있기 때문이라고 설명할 수 있을 것이다. 기업을 어떻게 경영을 할 것인가에 대한 문제는 기업이 하는 여러 활동에 대부분 관여한다는 뜻으로 해석할 수 있기에 공유가치는 조직 혹은 기업으로서는 매우 중요하다고 볼 수 있다.

참고 자료

박영배, 김계수, 경영학개론, 청람 2018
안동규 신충호, 경영학개론, 정독, 2020