구조조정

최초 등록일: 1999.10.11
최종 저작일: 1999.10; 34페이지/ 한컴오피스; 가격 무료

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과제를 해결하기 위해 주의할 점은 기업구조조정에 관해 회사법적 규율에 있어서는 최고의 가치척도로서의 다음의 두 가지 요소를 적절히 조화시켜야 한다는 사실이다. 즉, 모든 구조조정수단은 설정된 목표를 위한 회사 기업들의 탄력적인 변신과 적응을 가능하게 하여야 한다. 다시 말해, 효율성 제고를 가능하게 함과 동시에 회사 기업내부에서의 관여당사자들의 이해조절 역시 최대한으로 보장하는 것이어야 한다는 점이다. 이러한 점을 주의하고 앞에서 살펴본 기업구조조정에 관한 관련법규의 과제를 기업경영의 투명성을 보장하여 건전한 기업발전을 도모하고 궁극적으로 우리 기업의 국제경쟁력을 제고하는 방향의 입법정책으로 해결해 나가야 할 것이다.

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