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소개글

합리성 논의 고찰과 합리적 유권자, 합리적 세무대리비용, 합리적 인건비관리 심층 분석

목차

Ⅰ. 합리성 논의

Ⅱ. 합리적 유권자
1. 행위결정의 합리성과 불확실성의 결정상황
2. 정당의 정치동원과 합리적 유권자

Ⅲ. 합리적 세무대리비용

Ⅳ. 합리적 인건비관리
1. 임금영역
1) 능력주의 임금체계
2) 임금구성체계의 단순화
3) 임금형태의 유연화
4) 성과급의 확대
5) 임금관리에서 인건비관리로
2. 복지후생영역
1) 복지후생의 감축
2) 복지후생의 성과연계

참고문헌

본문내용

Ⅰ. 합리성 논의
합리성에 대한 논의는 국내외의 수많은 학자들에 의하여 논의되어 왔다. Karl Mannheim은 합리성을 실질적 합리성과 기능적 합리성으로 분류하였는데, 전자는 어떠한 특정 상황에서 다양한 사건이나 요소간의 상호관계에 대해서 지성적 통찰력을 나타내는 사고작용을 의미하고, 후자는 이미 정해진 목표의 성취에 순기능적 행위를 할 때에 나타나는 것을 의미한다. 한편 H. A. Simon은 합리성을 내용적 합리성과 절차적 합리성으로 분류하여 설명하고 있는데 전자는 경제학적 개념으로 목표성취에 기여하는 행위를, 후자는 심리학적 개념으로 의식적인 사유과정을 가리킨다.
하지만 합리성의 개념은 그 유형 분류가 매우 직관적이고 분류의 기준이 구체적으로 무엇인지를 파악하기 어렵고, 지나치게 난해하고 관념적인 개념이기 때문에 구체적 현실에 일방적으로 적용하기에는 다소 무리가 따른다. 또한 기존에 사용하는 합리성 개념은 대부분 자본주의의 발달과 더불어 등장한 근대적 관료제에서 공통적으로 발견되는 속성인 반면에 우리의 경우 M. Weber의 논의와는 다르게 자본주의가 성숙하지 않은 단계에서 관료제가 국가 근대화의 견인차 역할을 했기 때문이다.
Genov는 합리성의 다차원성을 인정하면서 사회학적 시각에서 합리성의 개념을 고찰한 바 있다. 그는 다양한 측면의 합리성 기준과 이에 따른 유형을 설명하면서 시간관(time perspective)의 기준하에서 단기적 합리성(present rationality)과 장기적 합리성(prospective rationality)의 개념을 논의하였다. 전자는 현재에 급하게 직면한 사건이나 이에 대한 임시방편적인 대응에 초점을 두는 현재 지향적인 활동을 가리키며 장기합리성은 다소 먼 미래에 안정적으로 대응하기 위한 미래지향적인 활동에 역점을 두는 차원을 가리킨다. 물론 이 두 가지의 개념은 엄격하게 분리되기는 어렵다. 왜냐하면 장기적인 합리성을 추구한다고 해도 구체적 상황과 사건들을 직면했을 경우에 단기적인 합리성이 활성화되기 때문이다.

참고 자료

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◇ 나상억 역, 의사결정의 법칙, 21세기북스, 2002
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