노인전문간호직의 발전을 위한 전략

목차

서론
본론
결론

본문내용

Ⅰ. 서론

우리나라의 산업 발전과 경제 성장은 사회 구조와 국민의 의식을 바뀌게 했고 또한 우리나라의 전국민 의료보험제도가 1989년에 실시되어 건강소비자들이 어렵지 않게 병원을 찾을 수 있게 되었다. 건강소비자가 환자의 권리의식을 가지고 고도의 질적 진료와 간호를 다양한 형태로 요구하면서 서비스를 충족시키려고 시도하는 것이 간호의 전문화를 촉구하는 요인이 되고 있다.
또한 의료기관은 내적으로 건강요원들의 학력과 기술이 향상되고 전문화되고 있으며, 의료장비도 경쟁적으로 확대되어서 그들과 협동관계에서 동반자 정신으로 팀 활동을 하기 위해서는 간호도 전문화되어야 한다. 이는 팀 활동이 요원간의 능력 차이를 수용하지 않기 때문이다. 간호사가 전문화되지 않으면 문제 해결자가 되는 것이 아니라 그 문제의 일부분이 될 수 있다.
간호가 전문화됨에 따라 환자의 불편을 보다 낮추어 의료의 만족도를 높일 수 있으며 특히 전문간호사의 경우 의사들에게 지불해야만 하는 많은 인력비용은 감소시키면서도 의료의 질은 유지할 수 있어 재정적인 측면과 의료전달의 효율성 측면 모두에서 완충역할을 할 수 있는 전문 인력이라 할 수 있다.

참고 자료

없음