[우수평가자료]인물지 독후감상문, 저자가 말하는 핵심내용분석과 느낀 점을 중심으로.
- 최초 등록일
- 2010.01.25
- 최종 저작일
- 2010.01
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소개글
저자가 말하는 핵심내용과 분석, 그리고 그에 대한 저의 개인적인 생각을 중심으로 작성한 독후감상문입니다.
신촌Y대에서 중간고사 대체로 제출해 좋은 평가를 받았습니다.
목차
서론- 인물지, 무엇을 말하고자 하는가?.
본론- 인물지, 그 핵심내용분석과 주요의미를 찾아서.
- 실생활에서 느끼는 진정한 인재의 의미.
- 개인적인 시각에서 보는 인물지.
결론- 인물지, 교훈과 시사점을 중심으로.
본문내용
인물지 독후감상문, 저자가 말하는 핵심내용분석과 느낀 점을 중심으로.
인물지, 무엇을 말하고자 하는가?.
조조의 인사참모인 유소劉邵가 쓴 인사 교과서인 <인물지>를 현대적으로 풀어내고, 중국 고대 상ㆍ주시대부터 명ㆍ청시대의 인물까지 약 100여 명의 중국 영웅들을 용인과 지인술의 관점에서 재해석한 책. 편재들이 갖는 성공과 좌절, 또 리더들의 성공과 좌절을 살펴보고 인사에 관한 철학과 기술을 배울 수 있도록 구성하였다.
이 책은 인성론과 조직론으로 구성된 <인물지>의 조직론을 보강해, 각 편의 고사들을 당시의 사회상에 맞추어 배열하고 분석하였다.
인물지는 조조가 세운 위나라의 명신인 유소劉邵가 쓴 인사 교과서다.
이 책은 기존의 경서들과 달리 지인知人과 용인用人에 대한 매우 실용적이고 구체적인 내용을 담고 있다.
그가 활동했던 시기는 조조, 손권, 유비가 활약한 ≪삼국지≫의 시대이다. 사실 삼국시대는 과거의 인사 제도의 모순에서 파생한 것이라고 보아도 과언은 아니다.
대체로 전한의 외척과 후한의 환관들, 그리고 상서의 직위를 장악하고 파벌을 형성한 파당들의 인사 전횡은 한나라의 근간을 뒤흔들었다.
결국 이로 말미암아 나라가 위태로워지고 황건적의 난으로 각지의 군웅들이 할거하는 시대에 돌입했다.
대단한 배경도 없이 오직 자신의 능력과 순욱荀彧으로 대표되는 모신들의 힘에 의지해 나라를 세운 조조는 이런 상황을 참을 수 없었음이 분명하다.
결국 조조는 극단적으로 “능력이 있으면, 도덕적인 하자가 있어도 상관없다.”고 주장하기도 한다.
허명만 갖춘 인사들의 폐단을 목도했기 때문일 것이다. 유소는 조조의 능력주의를 포괄하면서 그보다 더 체계적인 체제를 만들어냈으니 그것이 바로 ≪인물지≫다. 그는 다양한 인물들을 적재적소에 배치하기 위한 원리들을 정리해냈다.
인물지, 그 핵심내용분석과 주요의미를 찾아서.
참고 자료
없음