[행정학] 관료제

소개글

서론,결론은 제가 직접 작성한 것이구요..

제 A+ 받은 레포트를 그대로 올린 것입니다.

표, 각주처리까지 다 되어있습니다.

이거 그대로 내셔도 분명 A는 보장입니다^-^

원랜 1000원이었는데 해피캠퍼스 가격정책으로 가격이 올라가네요.. (좋은 평가 감사합니다^^)

절대 후회 안하실거예요~ 많은 도움이 됐음 좋겠습니다..

목차

I. 서론
II. 본론
1. 관료제의 개념과 관료이론
1) 관료제[官僚制 bureaucracy]의 개념
1-1) 관료제의 재개념
2) 관료이론
2-1) 관료이론의 주요 내용 및 특징
2. 관료제의 유형
3. 시대별로 살펴본 관료제
1) 통일신라
2) 고려
3) 조선
3-1) 조선의 관직
3-2) 조선 관료제의 특성
4. 근대관료제
1) 근대관료제의 발달요인
2) 근대관료제의 특징
5. 전통적 베버(M.Weber)이론
1) M.Weber 이론의 특색
2) Weber이론의 비판과 수정
2-1) 1930년대의 수정이론(미국의 관료사회학)
2-2) 1960년대의 수정이론(발전행정론)
2-3) 1970년대의 비판(신행정론 등 후기관료제 모형, post-bureaucratism)
6. 관료제의 역기능과 병리
1) 관료제 병리발생의 원인
2) 관료제의 병리
3) 관료조직체의 병리에 대한 연구
4) 관료조직체의 병리현상 내용
5-1) 분업화, 전문화로 인한 폐해
5-2) 규칙준수의 역기능
5-3) 문서주의의 역기능
6) 현대사회에서의 관료제의 적용의 문제점
6-1) 현대사회에서의 관료제의 적용과 문제점
6-2) 여성운동의 시각에서의 관료제에 대한 비판
6-3) 다원사회의 관료조직의 비통치성(ungovernability)
7. 관료제의 쇄신
1) 조직구조적 측면
2) 인간적 측면
3) 환경적 측면
8. 관료제와 민주주의
1) 관료제와 민주주의의 관계
2) 관료제 내부 문제의 해결을 위한 대안
3) 관료제 자체에 대한 문제의 해결을 위한 대안
4) 민주주의 문제에 대한 대안
9. 관료제의 경제이론
III. 결론

본문내용

I. 서론
관료제란 전문적인 능력을 소유함으로써 임명된 행정관(관료)이, 국민에 대한 민주책임의 보장을 면제받고, 정치지도를 행하는 통치기구. 특정한 목표를 달성하기 위하여 합리적인 규칙에 의거하여 규정된 권위관계의 체제(System Authority)를 말한다.
즉, 합리주의에 기초를 둔 근대사회의 가장 합리적인 지배와 복종의 관리형식이다. 원래 관료제라는 용어는 전제주의·과두주의·민주주의라는「아리스토텔레스」의 세 개의 통치형태와 구별되는 관공리에 의한 정치를 의미하는 것이었다. 그 후 독일의 막스 베버(Max Weber)의 이념형 관료제에서 비롯된 관료제이론은 미국의 정치·행정 이원론, 인간관계론, 행정행태론, 발전행정론 등 행정이론의 변천과정에서 비판되고 평가되고 경우에 따라서는 수정되기도 하였지만 행정학분야의 주요 이론으로 그 위치가 굳어졌다
관료제는 봉건제를 타파하고 국가를 통일하여 강력한 중앙 집권 체제를 확립한 절대군주제 아래에서 발달하였다. 관료제는 정부의 조직을 연상시키는데, 그 구성원은 임명된 관리이며, 그 관계는 위계질서를 유지한다. 여기서 관료의 권한은 피치자의 참여를 없이 행하는 법과 명령의 지배를 암시하고 있다. 관료제는 태만하고 숙고하며 일상업무만을 처리하고 또 그 처리과정이 복잡한 것으로 이해된다. 관료는 부패하고 부정의 화신으로 인지된다는 것이다. 이것은 관료제의 요소라기

참고 자료

없음