ngo - 국민연금공단 분석

소개글

ngo - 국민연금공단 분석

목차

1. 설립목적
2. 주요업무
3. 조직도
4. 인원현황
5. 국민연금의 변화
6. 문제점
7. 현재 추진하는 해결방안

본문내용

1. 설립목적
국민의 노령, 질병·부상으로 인한 장애 또는 사망 등으로 인한 소득의 상실 및 중단 시에 연금급여를 실시함으로써 국민의 생활안정과 복지증진에 기여함을 목적으로 함.

5. 국민연금의 변화
국민연금이 기금운용본부내 팀→실로 조직 개편 했다.
국민연금관리공단이 기존의 팀을 실로 확대하는 방식으로 기금운용본부의 조직을 개편했다.
국민연금은 인력 증원은 없이 기존의 운용전략팀, 운용리서치팀, 채권운용팀, 주식운용팀, 대체투자팀 등의 팀제를 증권운용실, 대체투자실, 해외투자실, 운용전략실 등의 실로 바꿨다. 이에 따라 기금운용본부는 증권운용실, 대체투자실, 해외투자실, 운용전략실, 리스크관리실, 운용지원실 등으로 구성된다.

증권운용실과 운용지원실은 하나의 실이 여러 팀으로 구성된 곳이다.
증권운용실은 국내증권투자를 효율적으로 수행하기 위해 내부에 리서치팀, 채권팀, 주식팀, 위탁팀을 모아놨다. 운용지원실은 운용기획팀, 자금관리팀, 기금전산팀 등으로 구성됐다.

신설된 부서로는 언론과 국회쪽 업무를 하는 대외협력팀이 있고 과거 리스크관리팀 안에 있던 전산부분도 기금전산팀으로 분리됐다.

국민연금은 또 준법감시인(기금운용과 관련한 규정.절차 및 행동강령 준수 등을 주기적으로 점검해 내부통제를 강화하는 역할)을 새로 둘 예정이다.

참고 자료

없음