성차별에 대한 개념, 의의, 해결방안에 대해서

소개글

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목차

1.성차별의 개념과 의미
2.남녀차별금지법상의 개념과 의미
3.성차별의 형태
4.성희롱과 성차별의 관계
5.학교교육에서의 성차별
6.사회 각 곳에서의 성차별 형태
7.해결방안

본문내용

성차별


1.성차별의 개념과 의미
성차별이란 성(gender, sex) 때문에 사람을 동일하게 대우하지 않는 것을 말한다. 즉, `의식적 또는 무의식적으로, 공공연히 또는 암암리에 사람의 성(sex) 때문에 그 사람의 권리를 빼앗는 행동`을 말한다.
예컨대, 어떤 종업원을 그 사람의 성(남, 녀)을 이유로 하여 다른 종업원들과 차별하여 대우하면 이는 성차별에 해당된다. 이 성차별이 고용조건이나 고용환경에 영향을 미치면 이는 불법이 된다.

2.남녀차별금지법상의 개념과 의미
우리나라의 남녀차별금지법 제2조에는 남녀차별을 `정치적, 경제적, 사회적, 문화적 생활의 모든 영역에서 인강으로서의 기본적 자유를 인식, 향유하거나 권리를 행사함에 있어서 합리적인 이유 없이 성별을 이유로 행하여지는 모든 구별, 배제 또는 제한` 이라고 정의하고 있다.

참고 자료

없음