소개글
프리드랜드의 사회복지의 기본가치와 사회복지에 대한 본인의 개인적인 가치를 기술해 보세요.
목차
가치에 대해서
사회복지사업의 기본적 가치관(W. A. Friedlander)
①개인존중(인간의 존엄성)의 원리
②자기 결정권의 원리
③평등 및 기회균등의 원리
④사회연대성의 원리(상호부조의 원리)
종합
참고문헌
본문내용
가치에 대해서
가치는 개인의 믿음, 즉 신념 같은 것으로 다수의 사회구성원들이 좋거나 바람직하다고 여기는 것 또는 개인의 선택에 영향을 미치는 개인적으로 마음속에 간직하고 있는 지침 같은 것입니다. 사회복지에서 가치는 지식, 기술과 더불어 사회복지실천의 3대 중심축의 하나로 사회복지실천이 추구해야 하는 방향성을 제시합니다.
사회복지의 기본 가치는 프리드랜드가 말한 인간의 존엄성, 인간의 자율성, 기회의 균등성, 사회적 책임성을 전제로 합니다. 이것을 기반으로 다양한 형태의 전문직 가치로 나타나는데, 예를 들어, 개인의 가치와 존엄성, 개인에 대한 존경, 개인 변화가능성, 클라이언트의 자기결정권, 비밀보장, 사생활보장, 적절한 자원과 서비스 제공, 역량강화, 동등한 기회보장, 비차별성, 다양성 존중 등을 예로 들 수 있습니다.
사회복지사업의 기본적 가치관(W. A. Friedlander)
①개인존중(인간의 존엄성)의 원리
개인존중의 원리는 인간의 존엄성과 직결되는 사회복지의 기본적 가치이자 목표입니다. 이러한 개인존중의 원리는 사회복지 현장에서 클라이언트의 인권, 자기결정권, 비밀보장 등과 직결 되는 원리입니다. 기본적으로 사회복지가 추구하는 방향이 인권을 보장 받지 못하는 이들을 위해 일하는 측면이 모든 활동에 있어서 나타나기 때문에 이러한 개인존중의 원리에 대해서 제 개인적으로는 여기에 대해 전적으로 동의하는 가치 중 하나입니다.
②자기 결정권의 원리
중략
종합
가치는 프리드랜드의 원리처럼 어떠한 이상적인 가치가 기준처럼 정해져 있습니다. 하지만 이러한 이론은 이상적으로 보이지만 실제 현실세계에 그대로 적용하기에는 충돌하는 부분도 많이 있는 것 같습니다. 이렇게 기본적으로 정해져있는 가치와 사회복지사 개인의 가치가 다를 경우 충돌하면 어떻게 해결해야 할까요? 무조건적으로 이러한 정해진 가치에 따르는 게 맞는 것일까요?
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중략
참고 자료
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양옥경, 『사회복지실천론』, 나남, 2010
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최윤신, 『사회복지실천기술』,한국사이버평생교육원,2011 p.18