다문화가정

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목차

서론

본론
1. 외국인 노동자
2. 결혼 이주 여성
3. 이주 아동

결론

참고 자료

본문내용

1. 이주 노동자

① 이주 노동자의 산업재해

이주노동자의 산업재해 예방 조치가 전혀 취해지고 있지 않음도 심각한 문제이지만, 동시에 산재 발생 후 이주노동자들이 산재보험처리를 받지 못하는 경우가 많은 점 역시 큰 문제 중 하나이다. 2009년 8월, 고용허가제 시행 5주년을 맞아 진행한 외국인이주․노동운동협의회의 조사 결과에 따르면, 일과 관련하여 다치거나 아픈 적이 있다고 답한 이들 중 약 절반가량이 회사 측에서 산재처리를 하거나 병원비를 지불하였다고 답하였다. 그러나 다친 이들의 37.7%는 자신이 치료비를 지불하였다고 답하였다. 많은 이주노동자들이 한국의 법과 제도를 잘 몰라서 사용자가 말하는 대로 따르게 되는 경우도 많고, 사용자에게 치료비를 요구할 경우 불이익을 당할 것을 우려해서 권리 주장을 하지 못하는 경우도 많다. 고용과 체류의 연동시스템은 합법 체류 상태에 있는 이주노동자라 할지라도 권리 주장을 할 수 없는 취약한 상황에 놓이게 한다.

② 이주 노동자의 거주 형태

이주노동자들이 한국인들이 일하지 않는 3D업종에 종사하고 있다는 것은 잘 알려진 사실이다. 그렇다면 이주노동자들은 어디에 살고 있을까? 이주노동자들의 집은 어떤 모습일까? 2009년 8월, 앞의 조사 결과에 따르면, 가건물이나 공장에 딸린 방에서 살고 있는 이들이 응답자의 62.6%를 차지했다. 응답자의 2/3 가량이 회사 내 임시시설에 살고 있는 것이다. 이들이 본국에서 근로계약을 체결할 시에는 주거시설이 제공된다는 정보를 듣는다. 그러나 주거시설이 제공된다는 사실만을 들었을 뿐 어떤 곳인지에 대해서는 전혀 들은 바 없이 입국한 이주노동자들은 말도 통하지 않고, 돈도 없기 때문에 대부분 회사에서 제공하는 임시시설에 거주한다.

참고 자료

이주민도 한국에 산다 - 이경숙
http://www.peoplepower21.org/668628

야후블로그
http://kr.blog.yahoo.com/jj3u28/81

이주민 120만명 시대의 사각지대, 이주아동의 교육 - 석원정
http://www.peoplepower21.org/671637