[사회문제론] 성 불평등

소개글

유아동반 출퇴근제,
시차 출퇴근제,
재택 근무제

여성직원의 변동추이
2000년 ->2008년
13% ->25%

현재 한국에서 평균 도입률은
유연근무제8%
재택 근무제0.7%

목차

1. 성불평등 문제의 이해와 원인
2. 성불평등의 강화요인
3. 성불평등의 양상
5. 성불평등에 대한 새로운 시각 제기
6. 우리의 결론

본문내용

유아동반 출퇴근제,
시차 출퇴근제,
재택 근무제

여성직원의 변동추이
2000년 ->2008년
13% ->25%

현재 한국에서 평균 도입률은
유연근무제8%
재택 근무제0.7%

참고 자료

김윤재·허은희, 「최신사회문제론」개정판, 유풍출판사, 2010.
방하남·남춘호 외, 「현대 한국사회의 불평등, 성과 불평등; 고용기회와 질에서의 성별차이(장지연), 한울아카데미, 2004.
박은하, 「광고 속의 성차별」, 소통, 2009
하주영, 「성적차이에 기반한 평등」,한국철학사상연구회, 시대와 철학 14호 봄호 논문
하주영, 「성불평등과 차별시정정책」
위민넷 (http://www.women.go.kr/new_women/women/index.do)
여성부 블로그 (http://blog.daum.net/moge-family/1457)
한국여성민우회(http://womenlink.or.kr)
한겨레 기사(http://www.hani.co.kr/arti/society/women/404754.html)
매일경제 기사(http://news.mk.co.kr/newsRead.php?year=2010&no=126146)