여성단체의 현황, 여성단체의 역할, 여성단체와 지역여성단체, 여성단체와 여성정책, 여성단체와 여성관련 대안예산, 여성단체와 정보화,근대여성운동, 여성단체와 모금,홈페이지운영 분석

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 여성단체의 현황

Ⅲ. 여성단체의 역할

Ⅳ. 여성단체와 지역여성단체

Ⅴ. 여성단체와 여성정책
1. 여성정책전담기구로서 국가는 여성부를 설치하고 광력지방자치단체에 여성국, 기초지방자치단체에 여성과를 설치해야한다
2. 여성의 정치 및 정책결정과정 참여, 공직에서의 여성의 대표성을 높여야 한다
3. 가부장제 가치관을 온전시키는 법·제도·인습을 개선하고 남녀평등 의식을 확산해야 한다
4. 여성의 인권을 보호하고 여성에 대한 모든 폭력을 근절해야 한다
5. 여성의 모성건강을 보호하고 생애주기에 따른 여성건강정책을 수립해야 한다
6. 여성노동자의 고용촉진, 공용안정, 고용평등, 실업대책을 위한 제반조치를 마련해야 한다
7. 여성농민을 전문농업생산인력화하고 여성농민정책 추진체계를 정비해야 한다
8. 여성장애인의 인간다운 삶을 보장하기 위하여 경제활동 지원과 보호정책이 마련되어야 한다
9. 여성 및 가족 복지의 사회적 책임 확대해야 한다
10. 양성평등교육의 구체적 실행과 사교육비 절감을 위해 공교육을 강화해야 한다
11. 성차별적인 제도 및 의식, 관행을 개선하기 위해 미디어·정보·문화분야의 종합적인 대책을 마련해야 한다
12. 환경문제 해결을 위한 정책 수립과 실천과정에 여성의 참여를 증진시켜야 한다
13. 한반도 평화와 통일을 위해 여성의 참여와 역할을 높여야 한다

Ⅵ. 여성단체와 여성관련 대안예산
1. 배경
2. 분석 방법과 내용

Ⅶ. 여성단체와 정보화
1. 정보설비
2. 정보통신 기기 및 서비스 이용

Ⅷ. 여성단체와 근대여성운동

Ⅸ. 여성단체와 모금

Ⅹ. 여성단체와 홈페이지운영
1. 시민단체의 게시판은 왜 운영되어야 하는가
2. 시민단체와 또 다른 여성단체의 사이버 공간
3. 인터넷 음란물과 검열의 관계

Ⅺ. 결론

참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론

여성기구는 `여성정책`이라고 정의되는 여성지위변화를 위한 의제 및 이슈, 그리고 제도적 추진기제의 구성요소라고 볼 수 있다. 따라서 여성정책의 접근(women`s policies-approach)에서 보면 여성기구는 단순히 여성(혹은 여성문제)과 연관된 업무를 넘어서서 여성정책에 의해 통제, 관리되는 제도적 요소인 것이다(Goetz, 1997). 따라서 여성기구에 대한 페미니스트들의 관심은 국가관료제 혹은 남성중심적 하부조직들, 그리고 여성정책에 대해 특정한 지향을 나타내는 해당 정책수행자들의 행위유형과 변화과정에 집중된다. 다음의 두 가지 이론은 여성정책이라는 공통의 관심과 전략 속에서 여성기구(이하 여성정책전담기구)의 역할을 특화된 이론들이다. 그러나 여성정책전담기구가 남성중심적 제도 내에서 어떠한 유인력과 통제력을 갖는가에 대해서 서로 상이한 입장을 표출하고 있다.
흔히 발전국가의 경우 대부분의 제도 자체는 발전주의적 성격과 담론을 내재화하고 있다. 이로부터 발전도상국가의 여성정책은 발전제도, 혹은 생산제도 속에서 여성문제를 고려하고 여성들을 참여를 유인하는 `여성발전론`(WID/Women in Development Approach)의 성격을 지녀왔다.
1990년대 들면서 여성발전론은 제3세계의 발전의 맥락에서 성형평(gender-equity)을 제도화하려는 추세로 이행하고 있다. 이러한 추세 중에서 선두이론이 바로 Moser의 `성별계획론(Moser, 1993)의 제도화론`이다. 성별계획은 여성지위변화를 위해 다음의 두 가지의 전략을 제시한다. 첫째, 권위화된(authorized) 대표적인 제도인 국가(혹은 국가관료제)의 여성문제 해결의 책임성을 강조한다.
여기서 책임성을 보다 구체화하면 성별책임성(gender-accountability)이라고도 일컬을 수 있다, 물론 `책임성`은 국가의 `정치적인 담론`을 이해하지 않고는 논의되기 어려울 것이다. 통상 발전국가들은 정권의 이행기에 이러한 담론을 표출하는 경향이 높은데, 여성의 동원이 정권을 공고화하고 정당성을 강화해주며, 또한 시민사회의 자원들에 반응적일수록 성별적으로 특수한 요구들을 언명하는 경향이 높다(Alvarez, 1997; Waylen, 1998).
두 번째로 성별계획의 프로그램들은 통상적으로 정책수행자들의 성별적 지향과 의식의 변화를 꾀하기 위한 훈련(training)에 강조점을 두게 된다. 성별훈련의 전략이 강조되는 중요한 이유는 정책수행자들이 성별진단(gender-diagnosis)을 내리고 성별 간에 불균등하게 배분된 사회적 권력자원들을 확인하여 여성에게 중요한 지위와 권력을 재배분하는 원칙들을 구체화할 것으로 기대하기 때문이다(Moser, 1993).

참고 자료

강이수, 정혜선(1997) / 여성정책과 평등지위의 실현, 6월 민주항쟁과 한국사회 10년Ⅱ,당대
김희영(1997) / 근로여성의 현황, 여성, 한국여성단체협의회
대통령직속여성특별위원회(1999) / 여성백서
여성단체명록(1994) / 한국여성개발원
한국여성단체연합(1998) / 열린 희망-한국여성단체연합 10년사, 동덕여자대학교 한국 여성연구소
한정자(1984) / 여성단체 교육프로그램 분석 및 여성의식화 교육에 관한 연구, 여성학논집 1, 이화여대 한국여성연구소