장애인 직업재활의 허와 실

목차

Ⅰ.장애인 직업재활의 이해
1. 장애인 직업재활
2. 직업재활의 기본원칙

Ⅱ. 장애인 직업재활의 과정구도

Ⅲ. 우리나라의 장애인 직업재활
1. 우리나라의 장애인 직업재활 방향
2. 장애인 직업재활 운영체계
3. 장애인직업재활시설

Ⅳ. 우리나라 장애인 고용정책

Ⅴ. 직업재활의 문제점

Ⅵ. 직업재활사와의 인터뷰

Ⅶ. 직업재활훈련 성과 사례기사

본문내용

Ⅰ.장애인 직업재활의 이해
1. 장애인 직업재활
인간에 있어서 직업은 삶에 중요한 의미를 가진다. 직업이라는 것은 생계수단 이외에 한 개인의 사회적 위치, 나아가 자아실현의 길도 되는 것이다. 때문에 장애인에 있어서 직업재활은 재활의 어떤 영역보다도 중요하며, 최종재활로 인식되는 것도 바로 이런 점에서 의의를 찾을 수 있기 때문이다.
우리나라의 장애인 고용촉진 및 직업재활법에서는 직업재활을 직업지도, 직업적응 훈련, 직업능력 개발훈련, 취업알선, 취업, 취업 후 적응지도 등을 통하여 장애인이 직업생활을 통해 자립할 수 있도록 하는 것이라고 하였다.
따라서 직업재활의 궁극적인 목표는 장애인이 자신의 능력과 적성에 맞는 직업을 찾아 취업하고, 그 직무에 만족하며 적응하여 시민으로서의 역할을 수행할 수 있도록 하는 것이다.
직업재활은 장애인이 취업할 수 있다는 사실과 더불어 취업함으로써 가족의 일원으로 인정받거나 가장이 될 수 있으며, 기업에서는 신뢰받는 인력으로서, 사회에서는 떳떳한 생산적 시민으로서 생활할 수 있다는 점에서 그 의의가 매우 크다. 앞으로 직업재활은 의료적, 교육적, 심리적 재활과 함께 통합적 재활에 기여하며 장애인이 전인격적 성장을 하는 데 큰 열쇠가 될 수 있을 것이다.

2. 직업재활의 기본원칙
효율적이고 성공적인 직업재활 서비스를 제공하기 위해서는 다음과 같은 기본 원칙에 충실하여야 한다.
① 소비자선택 : 직업재활의 중심은 장애인으로써 모든 재활과정을 소비자로써 주도하고 본인의 욕구에 가장 적합한 서비스와 지원을 선택하는 원칙이다.
② 통합 환경 : 직업재활의 모든 서비스는 정상화 개념과 최소한의 제한적 환경의 원칙으로 비장애인과 같이 지역사회에서 제공되는 것이 바람직하다.
③ 서비스 연계 : 성공적인 직업재활의 목표를 달성하기 위해서는 직업재활서비스는 단순히 고용의 문제만이 아니라 구직에 영향을 미치는 삶의 모든 영역에 필요한 서비스와 연계되어야 한다.
④ 자연스러운 지원 : 구직을 희망하는 장애인에게 제공하는 서비스는 문화, 연령 등을 고려하여 가장 자연스러운 환경과 방법으로 제공되어야 한다.

참고 자료

나눔의 집 / 직업재활개론
군자출판사 / 작업치료사를 위한 직업재활
2004-직업재활기금사업장애인단체실무자보수교육자료집(ISBN)
한국재활정보연구소 / 2009 장애인직업재활시설 운영실태 분석 및 효율성 제고방안 연구보고서.
2009 보건복지백서
보건복지부 소득보장팀 / 직업재활시설교육자료
전유권 원광대학교 2010/ 장애인 직업재활시설의 운영실태와 개선방안에 관한 연구