교육사회학 기능론 갈등론 중 입장을 정리하고 사례찾기
- 최초 등록일
- 2013.05.09
- 최종 저작일
- 2013.05
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소개글
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목차
Ⅰ. 들어가면서
Ⅱ. 교육의 갈등론적 관점 지지
Ⅲ. 갈등론적 관점교육 사례(신문기사)
본문내용
리포토 주제를 보고, 최근 뉴스를 보면서 이재용 삼성부회장 아들이 영훈국제중에 사회적 배려대상자 전형(비경제적)으로 입학한 논란이 가장 먼저 생각이 났고, 예전에 유명환 외교통상부 장관 딸이 5급 공무원 특채과정에서 특혜를 받아 임용되었지만 외교부의 공정하지 못하고 조직적인 부정을 통해 임용된 사실이 밝혀져 결국 유명환 장관은 장관직을 물러나고, 딸 또한 임용이 취소된 사건이 가장 기억에 남는다.
교육은 교육을 받는 인간, 즉 학습자에게 내적으로 자아 형성이나 지적 능력 향상 등 영향을 많이 줄 뿐만아니라 인간이 살아가는 사회에도 영향을 계속해서 준다. 문화와 규범, 사회 구성원 등을 유지시키고 더 나아가 사회의 발전에 도움을 준다고 생각한다.
<중 략>
앞서 한 영훈중 졸업생의 학부모는 지난 4일 “아이가 입학 대기자 상태일 때, 학교 고위 관계자로부터 ‘입학을 시켜줄 테니 2000만원가량을 내라’는 제안을 받고 돈을 줘 아이를 입학시켰다”고 일부 언론에 폭로했다. 영훈중이 어떤 학교이기에 이런 일이 벌어졌을까?
영훈중은 대원국제중과 함께 서울에 단 2곳뿐인 국제중이다. 경쟁과 엘리트 교육을 강조한 공정택 전 서울시교육감 시절인 2009년 특성화중학교의 한 유형으로 설립됐다. ‘국제화 시대에 대비할 인재를 조기에 육성한다’는 게 설립 취지였다. 그러나 국제중은 설립 전부터 비싼 수업료와 영어몰입교육으로 숱한 논란을 불러왔다.
<중 략>
◇ 강제면직은 불가? = 이번 행안부 감사는 2000년 이후 특채된 자들에 한정돼 그 이전에도 이런 채용 비리가 있을 수 있다는 개연성을 남겨놓고 있다.
특별채용제도는 실시 초기부터 외교부 내부에서도 외교관 자녀에게 유리하게 작용할 것이라는 전망이 있었고, 제도 실시 이후 실제 이런 불만이 제기돼왔다. 채용 방식이 해외에서 오래 근무한 외교관 자녀들에게 유리할 수밖에 없기 때문이다.
그러나 이번 감사를 통해 채용비리가 확연히 드러났지만 이들을 전부 강제로 면직하기는 어렵다는 게 행안부의 설명이다.
참고 자료
없음