[생산성변동][은행생산성변동][일자리생산성변동][산업생산변동][임금생산변동][은행][일자리][산업][임금][생산]은행생산성변동, 일자리생산성변동, 산업생산변동, 임금생산변동 분석

목차

Ⅰ. 은행생산성변동

Ⅱ. 일자리생산성변동
1. 집계적 생산성의 분해의 방법
2. 연간자료의 분석

Ⅲ. 산업생산변동
1. 총체적 충격의 수
2. 총체적 충격의 중요도

Ⅳ. 임금생산변동

본문내용

금융당국은 우리 은행들의 직원 당, 점포당 생산성이 선진은행들에 비해 낮은 것을 개선하기 위해 은행들로 하여금 은행직원수를 줄이는 동시에 영업구역이 중복되거나 적정수익을 내지 못하는 점포는 과감히 폐쇄하도록 유도하였다. 그 결과 은행직원 수(임원제외)는 10만 4,075명에서 7만 4,511명으로 28.4%(정리은행 직원을 포함할 경우 35.0%)나 감소하였으며, 상임 임원수도 같은 기간동안 229명에서 82명(비상임 임원수는 272명에서 151명)으로 줄어들었다. 국내점포수도 5,352개(정리은행 점포 포함시는 6,029개)에서 4,778개로 10.7% 줄어들었다.

이에 따라 구조조정이후 1인당 및 점포당 대출금,

<중 략>
산업간 생산성 수준의 차이를 통제하고 산업별 특성을 고려하기 위해서는 우선 산업별로 생산성 분해를 한 뒤 그 다음 생산성 기여도의 평균이나 중앙값을 구하는 것이 좋다. 총 143개의 산업 각각에 대해 생산성 증가의 분해를 한 뒤 기여도를 산업별로 구하고 각 요인의 중앙값을 취하였다.
중앙값을 중심으로 앞의 결과와 비교해보면 공장내 생산성 증가의 효과가 작지만 진입과 퇴출의 효과가 크지 않다는 것은 명확히 알 수 있다. 그리고 평균에 대한 표준편차가 매우 커서 산업에 따라 큰 차이가 난다는 것을 알 수 있다.
- 산업별 집계생산성의 분해 : 5년간격 자료의 분석

<중 략>

- 일반적인 임금하락은, 잉여가치와 잉여가치율의 일반적 상승 그리고 이윤율의 일반적 상승을 야기하며, 그리고 평균구성보다 낮은 자본의 상품생산물의 생산가격을 하락시키며 평균구성보다 높은 자본의 상품생산물의 생산가격을 상승시키게 된다. 일반적 임금상승의 경우와 정반대의 결과이다.
- 임금의 상승이나 하락이 필요생활수단의 가치변동에서 생긴다면, 위에서 분석한 과정이 수정되어야 하는 경우는, 그러한 상품들이 또한 불변자본의 구성요소들로 들어가고 따라서 임금에만 영향을 미치는 것이 아닐 때뿐이다

참고 자료

김혜원, 경기변동과 일자리소멸 : 생산성에 따른 선별을 중심으로, 한국노동연구원, 2005
신정섭, 유가·환율변동이 산업별생산지수에 미치는 영향, 성균관대학교, 2010
이기홍, 기업연결망들의 상호영향과 산업변동, 한국사회학회, 2005
이웅호, 임금과 환율 변동이 산업별 가격경쟁력에 미치는 영향, 한국산업경제학회, 2008
정강수, 한국의 임금 변동과 임금변동 이론, 성균관대학교, 1979
최동규, 은행산업의 생산성 및 임금변동, 한국생산성학회, 1993