공존을 위한 실험, 협동조합모델 제조업에도 가능할까

목차

I. 협력과 상생의 모델, 협동조합모의 재조명
II. 협동조합의 특징과 주식회사와의 차이
III. 협동조합이 경쟁력 있는 기업이 되려면
IV. 제조업과 협동조합

본문내용

시장 자본주의의 한계를 극복할 새로운 경제주체의 하나로 협동조합모델이 조명
UN은 2012년을 ‘세계 협동조합 의 해’로 지정하고 소수의 승자가 모든 것을 독식하는 승자독식사회에서 협동중심의 ‘사회적 경제’※로의 변환을 촉구
무역의존도가 높은 국내의 경우에도 실업, 양극화, 고령화, 복지수요 증대, 고용 불안정 등의 문제들의 해결방안으로 ‘사회적 경제’에 대한 관심 증가

<중 략>

- 협동조합 기업은 민주적으로 의사를 결정해야 하기 때문에 소수 지배주주 중심의 의사결정 구조를 지닌 주식회사보다 합의에 시간과 비용이 더 소요되어 상대적으로 경쟁력을 갖추기가 쉽지 않으므로 강한 실행력으로 느린 의사결정을 극복해야 함

☞ 서울우유협동조합 : 76년간 우유시장 부동의 1위
. 제조일자 마케팅의 경우, 기획에서 실제 실행까지 3년여의 시간 소요
. 합의에는 많은 시간이 걸렸으나 결정 이후 강력한 추진력으로 실행에 옮겨 우유시장에 획기적 선풍을 몰고 옴

- 소통을 통한 느린 합의는 통합된 한 목소리를 찾기 위한 풍부한 논의를 가능케 하여 합리적이지 않은 안건들을 부결시켜 방만한 경영을 할 수 없게 만드는 장점으로 나타날 수 있음

참고 자료

없음