삼국지 인물 유형 분석

목차

1. 주제 선정 및 전개 방식
2. 조조 - 현실적이고 합리적이며 냉철한 리더
3. 조조 곁의 인재들
4. 조조와 닮은 인물
5. 유비 곁의 인재들
6. 유비와 닮은 인물
7. 손권 곁의 인재들
8. 손권과 닮은 인물
9. 결론

본문내용

주제 선정 및 전개 방식
<삼국지연의>는 난세에 수많은 영웅들과 인재들이 천하통일이나 자아실현 등의 뜻을 이루기 위하여 서로 다툼을 벌이기도 하고 동맹을 맺기도 하는 과정을 그리고 있다. 단편적인 장면들로 이해하기에는 너무나도 광범위한 시, 공간적 배경을 다루고 있는데다, 이 소설에서 가장 주목할 만한 요소는 단연 인물이므로, 대표적인 등장인물 몇 명을 중심으로 소설의 전체적인 흐름을 파악하고 분석하는 방법이 가장 효과적이라는 결론을 내렸다.
분석 대상으로는 삼국지의 삼국, 즉 위, 촉, 오를 대표하는 세 영웅 조조, 유비, 손권을 우선 선정하였다. <삼국지연의>속의 조조는 냉철하고 합리적이며, 유비는 온화하여 주위 사람들에게 감동을 주고, 손권은 유연하고 방어적이다. 각자의 성격은 인재를 들이는 방식이나 전략 결정 방식, 나아가 소설 속에 나타난 일화와 사건들에 큰 영향을 주었으므로, 이 세 인물의 성격을 분석해보는 것이 소설을 이해하는 데 도움이 될 것이다.

<중 략>

세 영웅들의 장점을 모아보면, 바람직한 리더는 우선 사람의 소중함을 알아야 한다는 점을 알 수 있다. 사람 없이 홀로 성공하는 리더는 없다. 필요할 때 끌어들이겠다는 의도가 있든 없든, 일단 상대를 진심으로 존중하고 믿어주려는 마음에서 출발해야 하는 것이다. 가까운 사람에게는 진심에서 우러나오는 호의를 표현하여 그 사이를 유지하고, 그렇지 않은 사람에게는 예의를 지키고 세심한 배려를 보이면 저절로 주변에 인재가 모이게 되며, 원성을 살 일도 없게 된다. 현대 사회 경제 분야와 정치 분야의 많은 리더들이 겉으로 보이는 화려한 성과 뒤에 수많은 사람들의 원망을 숨기고 있는데, 이 결점은 대체로 사람의 소중함을 잊어버리는 데서 생기는 결과이며, 때로 모든 성과를 퇴색시킬 수 있을 만큼 커지기도 한다. 조조에게 악인이라는 평가가 없었다면 그의 말년은 훨씬 편안했을 것이고, 조조는 단연 삼국지 최고의 영웅으로 칭송받았을 것이다.

참고 자료

리더십, 삼국지에 길을 묻다, 박광희 지음
삼국지에서 배우는 2인자 리더십, 나채운 지음
삼국지 인물여행, 모리야 히로시 지음
한 권으로 읽는 중국인의 실체, 콩젠 지음