심폐소생술 관리

목차

Ⅰ. 목적 (Purpose)
Ⅱ. 용어의 정의 (Definition)
Ⅲ. 지침 및 절차 (Guidelines & Process)
Ⅳ. 부록

본문내용

 목적 (Purpose)
양질의 심폐소생술을 보장할 수 있는 지침을 수립하고 직원들이 이를 숙지하여 일관성 있고 능숙하게 대처할 수 있도록 하기 위함이다.

 용어의 정의 (Definition)
심폐소생술 : 심장마비가 발생했을 때 인공적으로 혈액을 순환시키고 호흡을 돕는 응급치료법이다.

 지침 및 절차 (Guidelines & Process)
1. 심폐소생술 팀 구성 및 역할
가. 심폐소생술 팀
1) 의료인으로 구성하며, 이 중 반드시 의사가 포함되어야 한다.

<중 략>

상기 환자는 기존의 질환 ( )의 진행 및 이에 따른 합병증으로 인하여 조만간 호흡 및 심장기능에 장애가 발생할 가능성이 높습니다. 일반적으로 심장의 박동이 정지하는 순간을 의학적으로 사망으로 판단하게 됩니다. 따라서, 만약 환자의 심장 박동이 정지할 것이 예상되거나 또는 호흡이 정지할 것이 예상되는 상황에서는 인위적으로 기계호흡을 통해 호흡을 유지시키고 심장마사지와 강심제를 사용하여 심장을 수축시킴으로서 정지된 심장박동을 다시 회복시키고자 하는 노력을 하게 됩니다. 이를 의학적으로는 “심폐소생술” 혹은 “CPR”이라고 하며, 사망이 임박한 환자에게 시도하는 마지막 시술입니다.
일반적으로 병원 내에서 발생한 심장 혹은 호흡 정지 시 심폐소생술의 성공률은 1 ~ 20% 정도로 다양하지만, 신경학적 회복 정도에 대해서는 정확히 알 수 없습니다. 그러나 심정지의 원인이 치료불가능 할 경우 의미 없는 생명연장을 의미할 수 있습니다. 또한 심폐소생술을 시행 시 흉부압박으로 갈비뼈 또는 내부 장기 손상 등이 초래 될 수 있습니다.

참고 자료

없음