[사회복지론]노동문제

소개글

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목차

1. 서론

2. 본론
1) 노동의 개념

3. 원인과 배경
1) 실업 - 청년
2) 비정규직-고용
3) 임금

4. 노동의 현황
1) 실업-청년실업
2) 비정규직-고용

5. 노동문제에 대한 이론적 접근
1) 기능주의적 관점
2) 갈등주의적 관점
3) 상호작용주의적 관점

6. 노동문제 해결을 위한 방안
1) 실업-청년실업
2) 비정규직-고용
3) 저임금

7. 결론

본문내용

1. 서론
자본주의 산업화는 급속한 경제성장을 이루어 냈고 이로 인해 대중 생활수준은 획기적으로 개선되었다. 자본주의의 고도성장은 절대적 빈곤으로부터 탈피할 가능성을 가져다주었으며, 소득분배의 평등성 또한 높아질 수 있는 계기를 마련해 주었다. 그러나 1997년‘IMF 외환위기'이후 대마불사 신화가 무너지고 기업 도산이 이어지면서 사상 유례없는 고실업 사태가 벌어졌다. 1998년부터 실업자가 양산되어
실업자 100만 명 시대가 개막하였고 과거 50만 명 내외였던 실업자 수가 98년 2월부터 100만 명을 상회하기 시작했고 99년 2월에는 178만 명에 육박하였다. 2000년 이후 전체 실업률이 3%로 하락하고 경기침체는 일시적으로 호전되었지만 최근 들어 전반적인 고용사정의 악화와 함께 실업문제가 다시 대두되고 있다.
오늘날 실업은 주요한 관심사가 되었고 청년실업, 비정규직 노동자들의 폭발적인증가, 임금 부당지급 등 많은 노동문제가 늘어나고 있다.

2. 본론
!) 노동의 개념
노동(‘勞動’사람이 생활에 필요한 물자를 얻기위해 육체적 노력이나 정신적 노력을 들이는 행위) 경제활동에서 재화를 창출하기 위해 투입되는 인적 자원 및 그에 따른 인간의 활동을 뜻한다. 흔히 자본, 토지와 함께 생산의 3대 요소로 불린다. 노동은 보수를 대가로 한다는 점에서 취미, 여가와 같은 인간의 다른 활동과 구분된다.
실업은 다음과 같은 두 가지 상태에 동시에 있는 것을 말한다. 첫째, 일자리가 없다.
둘째, 일자리가 없기 때문에 경제적 욕구를 독자적으로 충족하는데 필요한 소득이 없다. 우리나라의 고용보험에 따르면 실업은 고용보험에 가입된 근로자가 실직하여 일할 의사와 일할 능력이 있음에도 불구하고 일자리를 가지고 있지 않은 상태에 놓여있는 것을 가리킨다. 통계 측정 상 실업자는 조사가 시행되는 시점을 기준으로 1주간에 1시간 이상소득이 있는 일에 종사하지 못하는 자를 말한다.

참고 자료

강영실 외 사회문제론 대왕사, 2005
김영모, ｢현대사회문제론｣, 2007, (서울: 고헌 출판부).
김익균 외 사회문제론 창지사, 2006
김영화 외, 「현장과 함께 생각하는 사회문제」, 삼우사, 2006
노동부 2005년도 노사분규통계 결과표.
민주노총, [2003 노동 탄압 백서], 2003
원석조, 사회문제론 양서원, 2007