리더쉽 인물 사례 (퍼거슨 감독)

목차

Ⅰ. Alex Ferguson 소개
Ⅱ. Alex Ferguson 리더십
Ⅲ. 리더십의 효과와 한계
Ⅳ. Alex Ferguson 리더십 분석 및 총평
참고자료

본문내용

효율적인 경영
수평적 관계
로테이션의 긍정적인 효과
- 시너지 효과 발생
변환자 [Transition Figure]
윈-윈 관계

생산/생산능력의 균형에 치우칠 수 있음
모두가 평등함
로테이션의 부정적인 효과
선수들의 박탈감
잔소리꾼
윈-윈에 치우친 판단

20대 못지 않은 열정을 소유한 이 시대 최고의 리더
변화를 두려워 하지 않고, 도전과 모험을 좋아함
시대에 뒤처지지 않는 다양한 요소의 리더십을 겸비
장기적인 안목과 결단력을 가진 능동적인 리더

참고 자료

http://xportsnews.hankyung.com/ ac=articleviewentryid=324690 퍼거슨의 최대 업적 맨유 브랜드 가치 상승
http://sports.khan.co.kr/news/skindex.html cat=viewartid=201305082106433secid=520401pt=nv CEO 퍼거슨의 승승장구 비결은
http://sportalkorea.sbs.co.kr/news/view.php gisauniq=2013093008065413sectioncode=20key=field=cp=segomb=1 맨유 24년 만에 최악의 부진, 5가지 원인.
http://news.sportsseoul.com/read/soccer/1181274.htm 퍼거슨 리더십, 경영학에 주는 메시지는
http://joynews.inews24.com/php/newsview.php gmenu=702220gserial=744034rrf=nv 은퇴 퍼거슨, 과감한 결정 두려워하지 않았던 명장
http://sunday.joins.com/article/view.asp aid=30144 독심술,카리스마로 정상 군림한 친절한 독재자
http://sports.media.daum.net/worldsoccer/news/breaking/view.html newsid=20130912060306429 하버드 비즈니스 리뷰 퍼거슨이 밝힌 명장의 8가지 조건
퍼거슨 리더십 메가트렌드 심재희 한화철 지음