알제리에 진출한 기업들 자료

목차

I. 알제리에 진출한 기업들

II. 성공사례
1. 알제리 ㈜대우
2. KOTRA
3. 삼성엔지니어링
4. 대우건설
5. 현대엔지니어링

본문내용

알제리에 진출한 기업들
우림건설, 삼성전자, 삼성 엔지니어링, 삼성물산, 대우건설, 한국통신, 한국종합기술, 한화건설, 한국토지공사, LG전자, 현대엔지니어링

성공사례
1. 알제리 ㈜대우
1) 호텔사업
① 투자 진출 배경
86년 3월 알제리 국영무역전시공사(ONAFEX)로부터 동국 수도인 알제리에 1급호텔을 신축, 운영하자는 제의를 받고 이사 1명이 현지출장을 실시하여 "87. 6월 동 Project 추진 합의에 도달, "88년 10월에 한국은행 해외투자허가를 득하여 진출하게 됨.
동 프로젝트는 규모가 크고 투자대상지역이 미수교국으로서 동국에 대한 최초의 우리나라 해외투자라는 점을 감안, 정부관련 부처와 협의하고 프랑스의 전문용역기관에 의뢰하여 사업타당성 검토를 필하였음

② 영업 초기 상황
호텔부지는 구입이 불가능하여 임차하여 건물을 신축하였으며(신축기간 : 67개월) 자재 및 제반설비는 프랑스 등 제 3국에서 구입함
영업초기 종업원은 신문광고 및 Hilton Int'l chain에서 채용함
영업초기에는 고급운영인력 및 영어 능숙자 확보 난 및 원 ˙ 부자재의 제 3국 수입의존에 따른 어려움이 많았으며 현지국의 정책상 우리 측 지분이 49%로서 경영권행사에도 어려움을 겪음

③ 현지법인 경영현황
현지국의 고용관련 특별정책은 없으며 최저임금제도는 있으나 종신고용계약 의무는 없음. 한편 양질의 종업원 확보에 어려움이 있음
현지종업원은 성격이 의연하고 성실하나 책임감이 결여됨. 현지인과의 원활한 의사소통을 위하여 불어가능자를 현지에 파견하였으며 현지종업원에 대한 영어교육도 실시하며 자질향상을 위하여 Hilton Int'l의 교육프로그램도 실시함.
종업원은 주급제이며 관리직은 월급제임. 시간외수당(상시급의 150%), 휴일근무수당(상시급의 200%)이 있으나 보너스는 없음
정부의 노조정책은 미온적으로 현지법인에 노조가 결성되어 있으며 경영층에 비협조적임
사업수행에 필요한 재원은 대우의 자체자금으로 조달하며 현지금융은 고금리로 이용이 어려움

참고 자료

없음