임파워링 리더십이란 무엇인가 발표 ppt

목차

1) 임파워먼트의 정의
2) 임파워링 리더십의 정의
3) 리더십 행동의 종류
4) 임파워먼트 프로그램
5) 임파워링 리더십의 특성
6) 임파워링 리더십의 효과
7) 결론

본문내용

임파워링 리더십의 정의
기존에 나왔던 셀프리더십과 슈퍼리더십을 통합시킨 개념
조직 구성원들의 심리적 임파워먼트에서 유래
개인과 조직의 육성 및 발전을 같이 추구하는 것
구성원들에게 상담하고, 권한위임하고 지원과 육성하여 멘토링을 통하여 갈등 및 팀빌딩 하는 것
리더가 조직구성원들과 권한을 공유하고 내적동기부여 시키는 것
조직구성원들에게 업무의 의미성을 기술하고, 의사결정에 높은 자율성을 제시하며, 그들의 역량에 신뢰하고 성과의 방해 요소들을 제거함으로써 조직구성원들과 권한을 함께하도록 하는 조건들을 실행하는 프로세스

<중 략>

임파워링 리더십의 특성
리더가 임파워링 행동을 많이 나타낼수록 리더에 대한 신뢰가 높아진다.
구성원들과의 권한 공유를 통하여 구성원의 내적 동기부여 수준을 높인다.
임파워링 리더십은 긍정적인 감정수준을 높여준다.

참고 자료

없음