목차
I. 산업보건의 정의와 사업
1. 산업보건의 정의
2. 산업보건 사업
1) 작업환경 관리
2) 건강관리
3) 영양/급식 관리
II. 산업재해
1. 산업재해의 개념
2. 산업재해 지표
3. 산업재해의 원인과 상병 분류
1) 산업재해의 원인
2) 산업재해의 상병 분류
4. 산업재해의 예방대책
참고문헌
본문내용
I. 산업보건의 정의와 사업
1) 산업보건의 정의
산업보건이란 모든 근로자의 생명과 건강을 위협하는 요소를 제거하고, 예방해서 생산 능력을 높이고 생산 작업에서 생기는 피로와 체력의 소모를 효율적 이고 합리적으로 회복하는 방법을 추구하는 과학을 말한다. 국제노동기구(ILO)에서는 산업보건을 다음과 같이 정의하였다.
'산업보건이란 모든 직업에서 일하는 근로자들의 육체적, 정신적 그리고 사회적 건강을 고도로 유지 증진시키며, 작업조건으로 인한 질병을 예방하고, 건강에 유해한 취업을 방지하며, 근로자를 생리적이나 심리적으로 적합한 작업환경에 배치하여 일하도록 하는 것으로써, 이를 요약하면 작업이 인간에게, 그리고 일하는 사람이 그 직무에 적합하도록 마련하는 것이다.'
산업보건의 목표는 근로자들이 효율적으로 산업에 참여하고, 건강장애를 받지 않으며, 항상 건강을 유지할 수 있도록 하는 데에 있다.
2) 산업보건 사업
여러 사업장에서 근로자의 보건 상태를 유지하고 증진하기 위한 지속적인 사업이 진행되어져야 하는데, 그 내용으로는 작업 환경 관리, 건강관리, 영양 ․ 급식 관리 등의 사업을 들 수 있다.
(1) 작업 환경 관리
작업 환경 관리는 작업장의 환경에서 생기는 유해한 요소들을 감소하거나 제거시킴으로써 산업재해와 직업병을 예방하고 근로자의 건강을 유지, 증진시키며, 쾌적한 환경에서 근무함으로써 생산성을 높일 수 있게 된다. 작업 환경에 있어서 유해 요인은 다음과 같다.
이 ․ 화적 요인으로는 기온, 기습, 기류, 소음, 진동, 이상기압, 복사열, 유해광선, 조명, 전리방사선 등의 물리적 요인과 화학성 유독물질, 분진, 가스, 증기 등의 발산 그리고 생물학적 요인으로 각종 전염병균의 오염, 위험기계 시설과 작업 조건의 열악한 상태 등이다.
(2) 건강관리
산업장에서는 그 업종에 따른 작업 환경과 직업 조건이 유해인자에 노출되어 특정한 질환에 걸릴 수 있다.
그래서 근로자의 직업병과 재해의 진료는 경영자가 책임을 져야 하며, 계약된 병원과 협력하여 적절한 치료를 시행하고 영구적인 신체장애에 대해 적절한 보상책을 아울러 강구해야 한다.
참고 자료
학습목표에 맞춘 보건관리 / 박웅섭, 보문각, 2009
건강교육과 보건학의 이해 / 권봉안 저, 한미의학, 2015
공중보건학 / 김낙상 저, 에듀팩토리, 2016
알기 쉬운 공중보건학 / 이련리, 조갑연 외 4명 저, 효일, 2015
최신공중보건학 / 정희곤, 강갑연 외 2명 저, 광문각, 2016