간호관리학 Case Study
- 최초 등록일
- 2016.10.30
- 최종 저작일
- 2015.11
- 33페이지/
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소개글
간호관리학 케이스 스터디 입니다.
목차
1. 병원 및 간호 조직
1) 병원 조직기구표
2) 간호부서 및 간호단위 조직기구표
3) 간호단위 인력구성 (인적자원 파악)
4) 간호단위 환자특성
5) 간호단위 물리적 구조 및 시설 (평면도)
2. 병원 및 간호조직의 기획기능
1) 병원의 비전, 사명, 철학
2) 간호부서의 비전과 철학
3) 간호부 직원의 행동 강령
4) 각서 (경위서) 제출 해당규정
5) 간호단위의 목표
3. 간호조직의 인적자원관리
1) 인력 산정을 위한 방법
2) 간호 단위 관리자의 역할과 활동
3) 책임 간호사의 역할과 활동
4) 일반간호사의 역할과 관리적 활동
본문내용
1) 병원의 비전, 사명, 철학
사명 :
비전 ⧨
⦁의료계를 선도하는 병원
한국인 특유의 암질환, 심혈관질환, 뇌질환, 희귀성난치병 등에 대한 최고 수준의 진료 역량으로 의료계를 선도하는 병원이 된다.
⦁사랑받는 병원
맑은 영혼을 가진 전문 의료인 양성을 통하여 국민들에게 최선의 진료를 함으로서 국민에게 사랑받는 병원이 된다.
⦁희망을 찾아주는 병원
중개연구 및 융합연구를 통해 새로운 치료법을 개발하여 환자와 가족들에게 희망을 찾아주는 병원이 된다.
설립목적 ⧨
고등교육법에 의한 의학, 치의학 및 간호학 등에 관한 교육, 연구와 진료를 통하여 의학발전을 도모하고 국민보건 향상에 이바지함을 목적으로 한다.
병원윤리강령 ⧨
우리 병원은 인간생명의 존엄성을 인식하고 박애와 봉사정신으로 우리의 강령을 다짐한다.
⓵ 의료가 제일의 의무임을 인식하고 모든 환자에게 최선의 진료를 제공한다.
⓶ 항시 구급진료태세를 완비하고 사랑과 정성으로 환자를 보호한다.
⓷ 직원의 인화와 협동적 노력으로 친절하고 윤리적인 진료 분위기를 조성한다.
⓸ 부단한 연구와 교육훈련으로 의료발전에 기여하고 환자의 신뢰를 높인다.
⓹ 진료환경을 청결히 유지하고 감염 및 화재예방 등 안전관리에 주의의무를 다한다.
⓺ 관계법규를 준수하고 모든 거래 행위를 공정무사하게 처리한다.
⓻ 환자 진료의 비밀을 지키고 환자의 신앙적 관습을 존중한다.
⓼ 유관기관 및 단체와 상호협력하고 지역사회 주민의 보건증진에 노력한다.
⓽ 도의적이며 적정한 홍보활동을 하고 타 병원을 비방하거나 환자유인 행위를 하지 않는다.
⓾ 환자관리, 시설장비, 진료활동 면에서 과학적이고 개관적인 표준을 유지 향상 시킨다.
2) 간호부서의 비전과 철학
비전 ⧨
인간 중심의 전문 간호 실현으로 간호사로서 자긍심을 갖는다.
MISSION ⧨
우리는 전문직 간호사로서 간호윤리를 지킨다.
우리는 근거기반의 간호를 제공한다.
우리는 감동을 주는 간호를 제공한다.
가치공유 ⧨
열정, 성실, 책임감, 상호협력, 존중
참고 자료
없음