경영관리론 - 좋은 경영자가 되기 위해서는 어떤 조건들을 갖추어야 하는지 조사한 후, 한 기업을 선정하여 그 기업의 경영자를 분석하시오.

소개글

좋은 경영자가 되기 위해서는 어떤 조건들을 갖추어야 하는지 조사한 후, 한 기업을 선정하여
그 기업의 경영자를 분석하시오.

목차

1. 서론 – 좋은 경영자란?
2. 본론 – 좋은 경영자의 조건, 사례분석
3. 결론 – 과제를 마무리 하며..
4. 참고문헌

본문내용

1. 서론
리더는 장래의 비전을 제시하고 조직 구성원들이 그 비전을 공유하도록 하여 동기를 유발하고 비전을 달성하도록 이끄는 사람을 말한다. 따라서 리더십이란 리더가 제시하는 비전을 따르도록 조직 구성원들을 이끌어갈 수 있는 능력이라고 말할 수 있다. 어떤 사람이 리더십이 있다고 하는 것은 결국 그 리더가 다른 사람을 움직여서 조직의 목표를 달성하는 능력이 있음을 의미한다. 하지만 더 나아가 좋은 경영자란 단순히 다른 사람을 움직여서 조직의 목표를 달성하는 능력을 갖춘 것 뿐만이 아닐 것이다. 이번 경영관리론 과제를 통해 좋은 경영자가 되기 위해서는 어떤 조건들을 갖추어야 하는지 조사한 후 한 기업을 선정하여 그 기업의 경영자를 분석해보겠다.

2. 본론 - 좋은 경영자의 조건, 사례분석
1) 좋은경영자의 조건
(1) 자아성찰
좋은 경영자는 자신의 관리 방식을 파악·개선하며, 동료, 직원들을 이해해야 한다.

참고 자료

경제·경영 핵심 정리 (9단원 동기 부여와 리더십 이론) – 매일경제신문사
성공하는 CEO의 조건은 '인간에 대한 이해' - 한국경제
최고의 설득 – 카민 갤로
유머가 능력이다 - 김계옥