사회복지정책의 급여형태 중 ‘현금급여와 현물급여‘의 개념과 장단점, 현금급여와 현물급여의 실제사례를 2가지 이상씩 서술하고 각 급여방식에 대한 자신의 견해를 논하시오

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 현금급여의 개념과 장·단점과 사례
(1) 현금급여의 개념
(2) 현금급여의 장점과 단점
(3) 현금급여의 실제사례 2가지 이상
2. 현물급여의 개념과 장·단점과 사례
(1) 현물급여의 개념
(2) 현물급여의 장점과 단점
(3) 현물급여의 실제사례 2가지 이상
3. 현금급여와 현물급여에 대한 개인적 견해

Ⅲ. 결론

참고 자료

본문내용

Ⅰ. 서론
사회복지정책의 급여형태에는 현금급여와 현물급여, 증서, 기회, 권력 등이 있다. 이 중에서 본 과제에서는 현금급여와 현물급여에 대해 각각의 개념이 무엇인지 살펴보고, 현금급여의 장점과 단점, 사례를 알아보고, 현물급여의 장점과 단점, 사례를 살펴보아 현금급여와 현물급여에 대한 학습자 개인의 견해를 기재하는 방법으로 과제를 작성하고자 한다.

Ⅱ. 본론
1. 현금급여의 개념과 장·단점과 사례
(1) 현금급여의 개념
현금 급여는 급여수급자에게 현금을 지급하여 그들이 직접 시장에서 자신에게 필요한 물건이나 서비스를 구입하도록 화폐형태로 지급하는 급여유형으로, 현대 자본주의 사회에서 수급자가 선호하는 급여 형태이다.

(2) 현금급여의 장점과 단점
1) 현금급여의 장점
① 수급자의 만족감 극대화 : 급여수급자 스스로의 판단에 따라 생활할 수 있으므로 선택의 자유가 있으며, 이를 통해 소비자 주권을 높일 수 있어서 자신의 삶을 개척해 나갈 수 있다.
② 관리비용의 절약 : 현금급여를 제공할 경우 행정적으로 처리하기가 쉽기 때문에 운영효율성이 높다.

참고 자료

중앙사이버평생교육원 사회복지정책론 9주차 교안 pp.120~124
온라인행정학전자사전 http://www.kapa21.or.kr/epadic/epadic_view.php?num=845
에듀에버 교안
http://www.eduever.com/upload/board/%BB%E7%C8%B8%BA%B9%C1%F6%C1%A4%C3%A5%B7%D0%B1%E2%BA%BB%B0%AD%C0%C727.pdf
제15회 사회복지사1급 사회복지정책론 문제 http://q.fran.kr/%EB%AC%B8%EC%A0%9C/2032
http://m.blog.daum.net/silence-love/1724?categoryId=15
http://blog.daishin.com/221292321704
더 나은 복지세상 https://www.welfare24.net/ab-3822-359
https://blog.naver.com/tryandplay/221138636827