정신간호학 개별과제 -정신병동 간호사의 의사소통 자기효능감과 공감능력 논문 요약-

목차

Ⅰ. 서론
Ⅱ. 문헌고찰
Ⅲ. 연구방법
Ⅳ. 연구 결과 및 논의
Ⅴ. 느낀 점

본문내용

연구의 필요성
정신간호사는 임상과 지역사회 내에서 일반간호사와 다른 특수한 환경에서 근무하며, 환자와의 관계에서 자신을 치료적 도구로 활용하여 정신치료자이자, 교육자, 연구자, 지도자, 상담자, 관리자, 협력자 역할 등 다양하고 전문적인 역할 수행을 통해 환자에게 치료적 환경을 제공한다 (이광자 외,2011).
정신질환자들은 사회적 낙인과 대인관계에서의 소외감, 사회로부터 거부당함, 상실감, 삶의 황폐화로 인한 고통, 절망감 등 정서적으로 고통 받고 있으므로 간호사가 자신의 고통을 이해하지 못하고 간호사의 기준대로 맞추려고 할 때 간호사로부터 거부를 경험하고, 간호사가 자신의 상태를 정확히 사정하지 못하고 불명료한 의사소통을 보일 때 불신을 경험한다고 하였다(박정원,2000). 이러한 환자와의 관계에서 정신간호사는 질적이고, 효율적인 간호수행을 위한 신뢰감, 공감능력, 의사소통능력이 강조되고 있다 (이광자,2011;오연재,2008;박정원,2005).
간호사의 의사소통 능력은 치료적 관계성립에 필수요소로, 정신간호에 있어서 의사소통이란 환자의 행동변화를 위한 목적 지향적 행동이면서, 치료적 관계 그 자체로 의미를 갖는 것이다(이광자,2011). Rogers는 인간 상호간의 관계에서 인간의 성장과 발달을 촉진하거나 방해 할 수 있는 것이 의사소통이며, 환자와의 관계에서 의사소통의 성과를 결정하는 것은 인간관계 그 자체에 있다고 주장하면서, 무조건적 존중, 공감적 이해,진실성이 성격발달을 촉진하는 것이라 하였다. 환자와의 관계에서 효과적으로 의사소통하고 치료적 관계를 촉진 시키는 간호사의 특성은 자기 존중감과 자기 효능감, 가치에 대한 개방성, 문화와 성별에 대한 민감성, 개인적 방식에 대한 인식이 포함된다(Brems,1999).

참고 자료

박향진, 「정신병동 간호사의 의사소통 자기효능감과 공감능력」, 2012