급여대상 선정 원칙과 급여형태에 대한 설명

소개글

과목명:
주제: 사회복지정책의 급여대상자 선정 원칙에 있어 욕구 판단 기준과 사회복지 특성으로 구분하여 네 가지 원칙을 설명하고 기본 형태의 급여와 사회적 급여의 6가지 형태의 정의 및 특징에 대하여 설명하시오.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 급여대상자 선정의 욕구에 따른 네 가지 원칙
2. 급여대상자 선정 원칙의 사회복지 특성
3. 사회적 급여의 형태

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론
사회복지는 국민들의 기본적인 생활의 질을 보장하고 국민들이 건강한 삶을 영위할 수 있도록 하기 위한 국가적인 장치라고 할 수 있다. 국가는 국민들의 삶을 보장하기 위해 누구에게 어떤 형태의 서비스를 어떠한 방식으로 제공할 것인가에 대해 고민해야 한다. 이러한 사회복지의 급여를 제공받을 수 있는 사람을 수급자 또는 급여 대상자라고 하는데, 급여 대상자를 선정하는 기준에는 여러 가지가 있다.
그 중에서 본고에서는 급여 대상자를 선정함에 있어 욕구라는 기준에 따른 원칙을 중심으로 그 내용을 살펴보고자 한다. 그리고 이어 사회복지 정책의 틀을 분석하는 네 가지 특성을 정리할 것이다. 그리고 이어서 일반적으로 말하는 사회적 급여의 여섯 가지 종류에 대해 그 개념과 내용을 간략히 정리해 보고자 한다.

Ⅱ. 본론
1. 급여대상자 선정의 욕구에 따른 네 가지 원칙
Gilbert와 Terrell은 사회복지 급여 대상자 선정 기준과 관련하여 욕구를 네 가지 차원으로 구분하고 있다. ‘귀속적 욕구, 보상적 욕구, 진단적 구분에 의한 욕구, 자산조사에 의한 욕구’가 그것이다.

참고 자료

김영종 외(2007), 「부산광역시 사회복지서비스 실태조사 및 분류체계 구축 연구」, 부산복지개발원.
이영광(2015), 「장애아동정책의 급여 형태가 대상자 부모의 만족도에 미치는 영향」, 계명대학교 대학원 석사학위논문.
한국복지행정학회, 《사회복지정책론》, 양서원, 2014.