기업윤리 열정페이 사례

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안녕하세요. 열정페이에 대해서 발표하게 된 ~입니다.
열정페이의 출현배경, 개념, 사례, 문제와 대책 순서로 발표하도록 하겠습니다. 우선, 열정페이의 출현 배경에 대해서 말해보겠습니다.
열정페이란 단어의 정확한 유래는 불명확하지만, 2011년 말부터 인터넷을 중심으로 쓰이던 단어라는 정황을 알 수 있었습니다. 그리고 대중적으로 열정 페이란 단어가 쓰인 계기는 이상봉 디자인실 논란 이후입니다.
2014년 10월 SNS에 한 유명 패션 디자이너의 직원 월급 내역이라는 제목의 글이 올라왔고, 작성자는 이상봉 디자인실이 야근 수당을 포함해 견습 10만원, 인턴 30만원, 정직원 110만원의 급여를 준다는 등의 내용을 주장했습니다. 이후 패션계의 열정페이 논란이 벌어지자, 이상봉은 근로 환경과 처우 문제로 상처받은 패션업계 젊은이 들에게 깊이 사과한다며 사과의 뜻을 전했습니다. 이 사건을 발단으로 대중들이 열정페이에 대해 관심을 갖게 되었고 많이 알게 되었다고 볼 수 있습니다. 다음으로, 열정페이의 개념에 대해서 설명해보겠습니다.

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