목차
I. 이사회
1. 이사회의 개념
2. 이사회의 기능
3. 이사회 구성원의 자격
4. 우리나라의 사회복지법인 이사회의 역할
1/ 정관의 규정
2/ 사회복지조직의 이사회의 규정
II. 위원회
1. 위원회의 의의
2. 위원회의 장단점
3. 위원회의 종류와 문제점
III. 이사회와 위원회의 차이점
본문내용
I. 이사회
(1) 이사회의 개념
이사회는 조직을 이끄는 정책을 공식화하고, 실천가를 고용하고 평가하며, 후원자 및 지역사회 지도자와의 연계를 유지하고, 미래에 대한 계획을 수립하는 것 등에 책임을 지고 있는 기관이다.
사회복지기관의 정책형성기관으로 그 조직의 활동이 목표와 목적에 지속적으로 일치되도록 지도하는 확실한 법적인 의무를 가진 곳이다.
이사회의 구성원들은 조직 활동에 대한 재정과 프로그램 모두에 책임이 있다. 또한 이사회는 지역사회, 정부와 민간관련 기관, 그리고 기관 서비스의 소비자들에게 재원을 제공할 책임을 가지고 있다.
(2) 이사회의 기능
이사회는 조직이 목표를 달성할 수 있도록 법률적 책임을 지고 있는 조직의 정책결정기구이다. 이사회의 기능은 1/ 기관의 일반적인 방향과 통제 유지(정책개발), 2/ 단기적이고 장기적인 계획지도(프로그램 개발), 3/ 유능한 행정 참모 고용(인사), 4/ 필요한 자원에 대한 접근의 활성화(재원), 5/ 조직체를 광범위한 지역사회에 소개하기(홍보)와 운영의 평가(책임성) 등을 들 수 있다.
(3) 이사회 구성원의 자격
이사는 책임감, 활동력, 지식을 갖고 그 기관의 임무와 특별한 업무를 수행하는 데 적절한 사람이어야 한다. 이사회의 구성원들은 기관에 서비스를 제공할 시간과 이해관계, 그리고 의지를 가지고 있어야 한다.
이사들은 지역사회를 대표하는 합법성을 가져야 하며, 신뢰받고 책임감 있는 개인으로 인식되어야 한다. 이사회 구성원들은 이해관계와 관련된 전공에 따라 선별되어야 한다. 권위 있는 지역사회의 지도자를 이사회의 명예직 구성원으로 임명하는 것은 지역사회자원의 동원이나 지역실정을 파악하는 데 도움이 된다.
(4) 우리나라의 사회복지법인 이사회의 역할
1/ 정관의 규정
: 우리나라사회복지법인의 정관에 규정되어 있는 이사회의 의결사항을 이사회의 역할로 보면 다음과 같다.
참고 자료
사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017
사회복지행정의 이해 : 강종수 저, 학지사, 2019
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
사회복지정책입문 : 김태성 저, 청목출판사, 2018
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지조사방법론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010
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