복지사각지대 해결을 위한 복지허브화

소개글

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목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1) 맞춤복지서비스의 유형
2) 지역별 복지허브화
3) 사례관리자의 역할

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

대한민국의 모든 것들이 성장해나고 변화하는 가운데 우리는 복지사각지대로 인한 취약계층의 뉴스를 접하게 된다. 정부는 매번 새로운 서비스 제도들의 도입과 함께 기초노령연금제도, 보육료 확대 등 복지제도만 늘어가고 있는 현실이다. 하지만 공공부조를 비롯한 사회복지사업의 운용의 책임을 가지고 있는 지방자치단체의 업무가 증가함에 따라 처음 생각한 방향대로 목적에 충실한 행정은 어려워지면서 복지 사각지대가 등장하게 되었다. 이런 복지사각지대를 해결하기 위해 ‘읍면동 복지허브화’가 등장하였다. 이 것은 전문복지인력이 사회보장정보시스템과 주민 네트워크를 기반으로 읍면동에서 복지대상자와 공적제도, 민간 복지관, 지역 복지자원 간 연계체계를 구축하여 촘촘한 사회 안정망을 구현하는 것이다. 이는 복지사각지대를 해소하고 복지 체감도를 높이고자 하는 것을 목표로 하는 것이다. 2016년 전국 33개 선도지역을 중심으로 총 583개 읍면동에 맞춤형 복지허브화를 추진하였고 맞춤형 복지팀은 기본형과 권역형으로 나뉘어진다.

참고 자료

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