핵심역량이 무엇인지를 기술하고, 최근 인적자원이 핵심역량으로 대두되는 사회적 배경에 대하여 의견을 제시하시오.

소개글

핵심역량이 무엇인지를 기술하고, 최근 인적자원이 핵심역량으로 대두되는 사회적 배경에 대하여 의견을 제시하시오.

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본문내용

현대사회는 글로벌 지식정보사회로 기술 발전으로 삶의 모습이 빠르게 변화하고 있다. 이러한 시대적 변화와 함께 현대인들의 요구와 흥미, 가치관이 다양해지고 있으며, 기업 또한 한 국가에만 한정된 것이 아닌 전 세계로 뻗어 나가며 글로벌화 되고 있다. 글로벌화 된 기업들은 타국에서 성공하기 위해 타국의 문화와 지식을 기반으로 한 인재를 찾는다. 다방면의 지식과 정보를 가진 사람들을 채용하여 새로운 구조 속에서 창의적이고 사회변화에 효과적으로 대처하는 인재를 채용하길 원한다. 경제의 세계화와 기술환경의 변화로 조직의 전략적 경영목표 달성여부는 핵심 인재의 발굴과 육성에 달려있다고 해도 과언이 아니게 됐다. 이러한 변화에 발맞추어 전략적 인적자원관리를 위해 등장한 개념이 핵심역량이다.

참고 자료

감사원 인적자원 핵심 역량 모형의 설계와 활용방안(유승현 외,2016), 핵심역량에 대한 기업 내 인적자원개발 담당자의 인식 연구(이지은,이화여대,2006), 지식경제와 핵심 역량(강순회,한국노동연구원,2013)