[보호작업장] 보호작업장 프로그램(복지관 운영 모형)

목차

Ⅰ. 필요성

Ⅱ. 목 적

Ⅲ. 기대효과

Ⅳ. 프로그램 수행방법
1. 대상 및 선정절차
2. 단위사업(활동내용)
3. 수행인력
4. 필요한 시설 및 장비
5. 협력관계

Ⅴ. 추진 일정표

Ⅵ. 총괄 진행표

Ⅶ. 평가계획

본문내용

보호작업장에서 실시되는 평가는 진단적 과정으로서 장애인의 작업능력평가와 개인의 작업능력에 맞는 작업배치를 결정하기 위해서 작업이라는 매체를 사용한다. 보호작업장의 작업평가는 두 가지 목적을 갖고 있다.
첫째는 장애인이 갖고 있는 작업적 조건을 면밀히 분석·검토하는 것이고,
둘째는 훈련 또는 치료계획을 개발하는 것이다.
보호작업장에 입소하게 되면, 평균 8∼12주 정도의 평가기간 동안 작업평가, 직업전평가, 사회·심리적, 지역사회배치 직업평가(community-based vocational evaluation)를 필요에 따라 받는다.
평가방법은 많이 발달했으나, 보호작업장 담당자의 능력이나 평가기구 및 방법의 적합성에 대한 신뢰성부재, 재정자원의 문제 등의 요인들로 인하여 대부분의 보호작업장에서는 고용장애인이 작업을 수행하는 태도와 지속성, 그리고 정확성 등을 고려하여 기관별로 작업장의 특성에 맞게 평가되어지는데 작업내용에 있어서 한가지 작업만을 영구적으로 하는 것이 아니고 작업내용이 수시로 변화함에 따라서 새로운 작업에 대한 적응능력도 중요하므로 변화하는 작업에 다른 고용장애인의 평가는 지속적으로 이루어져야 한다.

참고 자료

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