자신이 생각하는 경영자의 역할과 자질은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오
- 최초 등록일
- 2020.01.02
- 최종 저작일
- 2020.01
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목차
I. 추진력
II. 인간관계관리
III. 전문적 기술력
IV. 커뮤니케이션
V. 의사결정능력
VI. 사업화 능력
VII. 국제경영능력
VIII. 위기관리능력
참고문헌
본문내용
글로벌 시대에 성공적으로 기업을 이끌어가기 위해 경영자는 기업의 이해관계당사자들에게 어떠한 비전을 제시할 수 있으며, 어떻게 자기희생을 통해 상호간의 신뢰와 공감대를 형성할 수 있을까, 또는 어떻게 조직을 장악하는 능력을 확보하여 결단성 있는 행동을 보일 것인가 하는 다양한 문제 해결의 능력과 자질이 필요한데, 이들을 경영자의 인간적 특성과 연계하여 정리하면 다음과 같다.
I. 추진력
경영자는 자신의 욕구와 목표를 달성하기 위해 강력한 추진력을 소유해야 한다. 추진력은 본인의 업무 수행에 대한 열정과 위험 부담에 대한 극복의 자신감과 책임감 등에 의해 평가되며, 안정적 경영 상태의 유지보다 혁신적 경영을 통한 성공의 확신을 갖는 경영자의 지적능력과 창조적 사고력, 탁월한 상황분석력에 의해 강화될 수 있으며, 이는 경영활동의 주체적 의미를 부여받게 한다.
참고 자료
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