치료집단과 과업집단
- 최초 등록일
- 2020.02.27
- 최종 저작일
- 2020.02
- 4페이지/
한컴오피스
- 가격 2,000원
![할인쿠폰받기](/images/v4/document/ico_det_coupon.gif)
목차
I. 치료집단
1. 지지집단
2. 교육집단
3. 성장집단
4. 치료집단
5. 사회화 집단
II. 과업집단
III. 참고문헌
본문내용
치료집단은 성원의 사회 ․ 정서적 욕구에 대한 만족을 증가시키려는 광범위한 목표가 있다. 즉 교육, 성장, 치유, 사회화 등을 목적으로 하며 이러한 유형의 집단은 자기 공개성이 매우 높고 진행과정은 집단 내에서만 이루어지며, 집단과정의 성공은 성원들의 치료목표가 성공적으로 충족되었는가에 근거한다.
따라서 치료집단에서는 의사소통이 공개적으로 이루어지고 성원들이 적극적으로 상호작용할 수 있도록 격려한다. 토슬랜드와 리바스(1995)는 집단의 목적에 따라 다음과 같이 치료집단을 세분화한다.
1/ 지지집단
장차 일어날 인생의 사건에 좀 더 효과적으로 적응하기 위한 대처기술을 발전시킴으로써 성원들이 삶의 위기에 대처할 수 있도록 돕는 집단이 해당된다.
참고 자료
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
조직이론과 설계 : Richard L. Daft 저 / 김광점 역 / 한경사 / 2016
인간행동과 사회환경 - 고명수/이승현 외 3명 저, 정민사, 2018
인간관계와 커뮤니케이션의 실제 / 이광자 저 / 신광출판사 / 2019
조직문화 통찰 : 김성준 저 / 클라우드 나인 / 2019
조직문화가 전략을 살린다 : 안근용, 조원규 외 1명 저 / 플랜비디자인 / 2019
인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017
인간관계와 커뮤니케이션 / 안효자 저 / 수문사 / 2018
조직문화가 경쟁력이다 : 로저 코너스, 톰 스미스 저 / 서상태 역 / 2013
인간관계와 커뮤니케이션 / 도복늠 저 / 정담미디어 / 2016
학습하는 조직 : 피터 센게 저 / 강혜정 역 / 에이지21 / 2014